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Amélie AGBO (BILAN DE COMPÉTENCES I ACCOMPAGNEMENT I COACHING I RESPONSABLE DE PROGRAMME)

Lezennes

En résumé

MPJ Coaching : espace daccompagnement et de réflexion sur-mesure pour booster et donner un nouveau souffle aux objectifs.
- Bilan de compétences : faire le point sur les compétences, révéler les ressources, identifier les talents naturels, valoriser les aptitudes, lever des freins à l'efficacité et voir des leviers de réalisation pour trouver une direction, avec des actions concrètes et déployer les forces afin d'aller vers de nouveaux projets avec confiance.
- Accompagnement/Coaching : démarche sur-mesure centrée sur vos besoins et orientée solution.

Que vous soyez en pleine réflexion ou prêt(e) à passer à l'action, ensemble, ouvrons la voie vers des solutions concrètes et adaptées à votre réalité.

L'approche MPJ Coaching aide à :
- Insuffler une nouvelle énergie
- Clarifier des objectifs
- Évoluer dans son poste (mobilité interne/externe)
- Explorer une reconversion ou une réorientation professionnelle
- Étudier une création d'entreprise
- Valider un projet professionnel ou anticiper une formation
- Gagner en confiance, en motivation et se projeter sereinement vers l'avenir
- Accélérer les projets et savoir s'adapter aux changements.

Prêt(e) à donner un nouveau cap ? Un simple contact peut être le point de départ d'un changement dans votre vie professionnelle. Soyez accompagné(e), discutons ensemble de vos besoins et de ce qui vous inspire !

Entreprises

  • MPJ Coaching Accompagnement - Coach professionnel certifiée

    Lezennes 2020 - maintenant MPJ Coaching est spécialisé dans le coaching et l'accompagnement du changement, la reconversion professionnelle et la création d'entreprise.

    https://mpjcoaching.com/
  • Showroomprive.com - Responsable développement durable et RSE - Responsable du projet d'inclusion sociale : école du e-commerce

    Roubaix 2017 - 2023 Stratégie du programme RSE - partie sociale
    Conception et pilotage opérationnel des actions
    Suivi des indicateurs des projets à impacts, de l'engagement des collaborateurs
    Collaboration, communication, animation des réseaux internes et relations partenaires
    Sensibilisation et montée en compétences des équipes sur les projets à impact
    Reporting et évaluation
    Gestion financière, administrative des projets RSE du Groupe, Fondation d’entreprise & Fonds de Dotation

    Lancer et développer la stratégie d'inclusion sociale avec le projet école du e-commerce
    Soutenir les engagements RSE, l’innovation, l’insertion professionnelle avec la formation à destination de demandeurs d'emploi.
    Responsabilité pédagogique, administrative et financière du projet école
    Accompagner et animer + de 80 collaborateurs intervenants pour assurer la qualité du programme
    Coaching de + 50 apprenants en fonction des besoins et problématiques
    Développer la notoriété du programme d’inclusion sociale (prescripteurs, partenaires)
    Mesure de l’impact du programme - Gestion des processus qualité et satisfaction
    Coach sur l'accompagnement du changement, de la reconversion professionnelle et de la création d'entreprise dans les métiers du e-commerce et du digital.
  • Blancheporte - Responsable e-merchandising - Webmarketing

    Tourcoing 2012 - 2016 - Stratégie et pilotage du plan commercial web
    - Stratégie & pilotage du e-merchandising
    - Gestion de projets évolution fonctionnelle
    - Définition, analyse des KPI's

  • Webdistrib - Groupe HTM - Product owner

    2010 - 2010 Créer un site e-commerce et en piloter l'animation webmarketing :

    - Stratégie (business model, business plan)
    - Gestion de projet fonctionnel
    - Définition, développement & enrichissement de l’offre produit on-line
    - Gestion de contenu – conception/rédaction
    - Création d'offres commerciales
    - Animation webmarketing de la base client
    - Fabrication produit marque propre
    - Veille concurrentielle, technologique et informative
  • Delbard-direct.fr - Responsable marketing e-commerce communication

    2007 - 2010 Responsable des opérations de marketing direct & des campagnes fidélisation, recrutement client :

    - Elaboration la stratégie print & webmarketing
    - Mise en oeuvre de la politique de recrutement et de fidélisation des clients
    - Définition et pilotage du budget des campagnes web et print
    - Responsable de la mise en oeuvre opérationnelle du plan on-line et off-line
    - Animation commerciale webmarketing
    - E-Merchandising du site
    - Gestion des campagnes e-mailings /mailings
    - Rédaction, édition et diffusions des supports print et web
    - Gestion, enrichissement des contenus éditoriaux, actualisation, rédaction des contenus sous Joomla
    - Coordination des interlocuteurs & prestataires
    - Analyse de suivi de l’activité, du trafic
    - Participation à la refonte du site
    - Veille concurrentielle technologique et informative - Benchmark concurrents
  • UFR IDIST - Université de Lille 3 - Chargée de communication

    2006 - 2007 Valoriser les diplômes Idist pour les campagnes de recrutement :

    - Élaboration du plan de communication
    - Réalisation des supports on et off line - Maîtrise de la chaîne graphique
    - Conception - rédaction
    - Relations publiques - Relations presse
  • Le Furet du Nord - Chargée de marketing & communication

    2005 - 2005 Organiser les espaces dédiés aux opérations promotionnelles et thématiques des magasins
    Gérer la communication d'une ouverture magasin :

    - Programmer les actions commerciales de la production à la diffusion
    - Suivre la fabrication et la diffusion des documents
    - Piloter l'inauguration du magasin de Roubaix
    - Rédiger et constituer les communiqués, les dossiers et les revues de presse
  • Maison Folie de Lille Moulins - Chargée de communication

    2005 - 2006 Promouvoir le lieu, les spectacles
  • Musée d'Art et d'Industrie André Diligent - La Piscine - Chargée de communication

    2004 - 2004 Conduire et promouvoir les actions de communication des expositions Picasso, E. Leroy, Phare Textile :

    - Participer à la conception et à la mise en oeuvre des plans de communication
    - Conception graphique des supports de communication
    - Suivre la fabrication et la diffusion
    - Assurer les relations avec la presse nationale
    - Rédiger les communiqués et les dossiers de presse et organiser les conférences de presse


    http://www.roubaix-lapiscine.com/
  • Incubalyon - Chargée de communication

    2002 - 2004 Développement du réseau d’actionnaires et de créateurs d'entreprise pour l'incubateur :

    - Participer à la conception et à la mise en oeuvre des plans de communication de la pépinière d'entreprise
    - Gérer les relations presse
    - Monter la soirée de lancement
    - Concevoir le journal interne incubaz’ine et les documents commerciaux et d’informations
    - Mise en place et coordination de la soirée de lancement

Formations

Réseau

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