Mes compétences :
Ressources humaines
Administration d'entreprises
Entreprises
BMOI - Groupe BPCE
- Chargé de Gestion RH
2012 - maintenantMise en place d'un système de rémunération spécifique "Pesée de poste": revue de l'organigramme général; élaboration des nouvelles fiches de poste; classification des postes selon la méthode Tousche & Bouffard: Autonomie et créativité/ complexité de résolution des problèmes/ dimension relationnelle/ compétence et connaissances requises/ responsabilité humaine/ impact et portée des actions; mise en place d'un référentiel d'emplois repères.
Diagnos Conseil Consulting
- Chargé d'études
2011 - 2011Audit organisationnel et Marketing du groupe SMTP
Elaboration de stratégies de développement RH d'une agence de communication
Etude de marché des agences de communication à Madagascar
Formations
ESCAME (Antananarivo)
Antananarivo2007 - 2011Master 2 en Administration d'Entreprises
