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Angelique TAVARES

JOUARS-PONTCHARTRAIN

En résumé

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Entreprises

  • SAUR

    maintenant
  • Bouygues Energies & Services - ASSISTANTE RH

    MONTIGNY LE BRETONNEUX 2009 - maintenant ADMINISTRATION DU PERSONNEL

     Assurer la gestion administrative des salariés, depuis l’embauche jusqu’au départ de l’entreprise

     Elaborer et actualiser les supports de suivi et les tableaux de bord des ressources humaines

     Suivre les absences
    (CP / RTT / maladies / dossiers prévoyance...)

     Gérer les visites médicales et le suivi des salariés

     Gérer les contrats et le suivi des Intérimaires

     Gérer et suivre les remboursements Sécurité Sociale

     Préparer les dossiers d’accueil, gérer le courrier

     Gérer les entrées / sorties des salariés

    Déclarations INSEE / DMMO / DUE

    FORMATION

     Gestion de la relation téléphonique et mails
     Participer à l'élaboration du plan
     Préparer le budget formation
     Assurer le suivi du plan
     Préparer les réunions (CE, commission formation)
     Mise en œuvre des formations externes
     Assurer une veille fournisseur
     Analyser le besoin d'un stagiaire
     Rechercher une réponse adaptée
     Assurer le suivi administratif et logistique des formations
     Participer à la détection des besoins
     Contribuer à la rédaction du cahier des charges
     Rechercher des prestataires potentiels
     Contribuer à la communication interne
     Monter le dossier administratif et logistique
     Assurer l'interface nécessaire à chaque action


Une expérience absente ?

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