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Anna DALL'ARMELLINA

Strassen

En résumé

Mes compétences :
Stratégie de marque
Gestion de projets
Benchmark
Analyse de performance
Budget management
Études marketing
Motivée
Marketing produit
Marketing stratégique
Webmarketing

Entreprises

  • Groupe Castel - Chef de projets webmarketing

    Strassen 2014 - maintenant Mission : Gestion et développement de la présence des marques
    stratégiques sur le web

    • Élaboration et mise en oeuvre des stratégies digitales des marques,
    • Gestion de la création des contenus,
    • Élaboration du planning d’activité annuel des marques,
    • Définition des plans média avec les régies (objectifs, KPI),
    • Bilan, analyse et évaluation de toutes les actions digitales,
    • Travail sur la visibilité via le référencement (adwords),
    • Benchmark concurrence et veille secteur permanente.

  • Groupe Castel - Chef de Produits

    Strassen 2012 - 2014 Mission : Gestion stratégique et opérationnelle d’un portefeuille de marques : Vignobles Bordeaux, Côtes du Rhône et Beaujolais.

    • Analyser le marché, les vignobles et l’environnement concurrentiel (Panels IRI, KANTAR, études)
    • Recommander et coordonner les optimisations et développements produits
    • Etudier la faisabilité technique des projets avec les sites industriels, les services qualité et les équipes œnologiques
    • Participer à l’optimisation des comptes d’exploitation produit
    • Créer des outils d’aide à la vente et de communication pour promouvoir les marques
    • Mettre en place et coordonner la campagne annuelle des Primeurs Beaujolais
    => Réalisation des plans Marketing 2013 & 2014 : élaboration de la stratégie et définition des plans publi-promotionnels (promotions, internet, plan média, …)
    => Gestion des opérations marketing et des budgets
    => Relifting et repositionnement d’une marque, déclinaison sur l’ensemble de la gamme

  • FHP Vileda - Chef de Produit Junior Grand Public

    2011 - 2012 Mission : Gestion de la gamme essuyage et support stratégique et opérationnel sur l’ensemble des produits - CA 2010 : 17,8M€

    • Analyser le marché, les produits, les ventes et les concurrents (Panels Nielsen)
    • Promouvoir la marque et mettre en place les opérations promotionnelles
    • Gérer les packagings internationaux
    • Collaborer à l’élaboration du plan marketing 2012 pour la gamme essuyage
    • Gérer les relations presse : communiqués, insertions, portages, échanges marchandises, jeux
    • Mettre en place un nouveau circuit de distribution via Internet
    • Gérer et animer le site internet France www.vileda.fr et déployer les mini-sites produits

    => Restructuration de la gamme essuyage : positionnement et usages
    => Développement de la présence de la marque sur Internet
    => Contribution opérationnelle au lancement de deux innovations produit sur le marché de la brosserie

  • William Saurin - Assistante Chef de Produit - Marques Panzani et Petitjean

    Paris 2009 - 2009 Mission : Participation au déploiement de la stratégie marketing et soutien opérationnel- CA 2009 Panzani : 30,6 M€ / PetitJean : 18,7 M€

    • Analyser le marché, les produits, les ventes et les concurrents (Panels IRI et Kantar)
    • Développer et rénover les recettes : collaboration directe avec la R&D
    • Participer à la refonte des packs « Les Ravioli » et à la création de nouveaux packs
    • Mettre en place des opérations promotionnelles et suivre leur mise en place
    • Développer le site Internet www.ravioli-panzani.com

    => Maitrise de la chaîne graphique : Doc Exe, cromalins, photogravures, BAT
    => Définition et mise en place d’un plan d’actions web avec recrutement, fidélisation, et développement du trafic

  • Turbomeca - Chargée d'actions marketing

    BORDES 2007 - 2009 Mission : Création de supports pour accompagner et fidéliser les salariés

    • Développer et créer des supports de communication : livrets, guides, plaquettes
    • Evaluer la qualité des dispositifs d’intégration via des enquêtes de satisfaction
    • Etudier les pratiques des concurrents et réaliser une veille marché
    • Participer à l’organisation d’évènements (séminaire d’intégration, journée découverte, conférences)
    • Gérer le site Internet « Bourse des Emploi »

    => Création d’un guide pratique pour les nouveaux embauchés et d’un livret d’accompagnement à l’emploi pour les conjoints
    => Organisation et suivi d’évènements

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