Psychologue du Travail et des Organisations et spécialisée en prévention de la santé au travail (Ressources psychosociales et qualité de vie au travail), je suis actuellement Doctorante à l’Université Lyon 2, préparant ma thèse sur le thème de la prise en compte des risques psychosociaux par les encadrants.
Je suis également psychologue du travail et des organisations, titulaire d'un DESS de l'Université Lyon II. Depuis 1998, elle s'est spécialisée en risques psychosociaux. Je dirige le cabinet Côté Travail - Psychologie du travail, centré sur la prévention et la gestion des risques psychosociaux.
Les services de Côté Travail
Prévention primaire, réduction des facteurs de risques
Évaluation
Mise en place dispositif de prévention des situations à risque
Prévention secondaire, prévention des risques psychosociaux
Formation et sensibilisation
Analyses des pratiqeus
Formation managers
Prévention tertiaire, gestion des risques psychosociaux
Accompagnement individuel et collectif
Médiation de conflits
Je suit plusieurs modèles théoriques comme la psychologie clinique de l'activité, la psychodynamique du travail, la victimologie et la sociologie clinique et des organisations. Ses grilles d'analyse incluent la grille Karasek et la grille Sahler.
Je suis également habilitée comme Intervenante en Prévention des Risques Professionnels par la CRAM, l'OPPBTP et l'ARACT.
Bienvenue sur mon profil!
Mes compétences :
Risques psychosociaux
Psychologie du travail
Bilan de compétences
Médiation
Prévention des risques professionnels
Management