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Arnaud COCCHIELLO

Tours

En résumé

Je suis responsable développement commercial chez Actiforces.

Cabinet de conseil en Gestion des Ressources Humaines créé en 1989, ACTIFORCES a fondé sa réussite sur la conviction que les organisations ne peuvent évoluer et conduire leur projet stratégique que si elles intègrent le facteur humain comme étant un levier essentiel de leur performance.

Nos 50 consultants vous accompagnent au quotidien à travers du conseil RH, de la formation Inter et Intra, du recrutement, et du coaching RH.

Le maillage de notre réseau permet une relation de proximité avec nos clients.

Vous pouvez me contacter - Tél : 06 47 35 69 75 Mail : a.cocchiello@actiforces.com

Mes compétences :
Recrutement de commerciaux
Recrutement 2.0

Entreprises

  • Actiforces - Responsable Developpement Commercial

    Tours 2018 - maintenant

  • Edugroupe - Ingénieur Commercial

    2016 - 2017 Ventes de formations IT en Inter, Intra et à distance

  • FCT Solutions - Chargé d'affaires

    2016 - 2016 - Prise en main d'un portefeuille client constitué de grandes entreprises du CAC 40, d'ESN et de PME spécialisées dans l'informatique.

    - Prospection qualifié d'un portefeuille d'anciens clients.

  • Welcomeurope - Chargé de Développement Commercial - France et International

    Paris 2013 - 2016 Embauché suite à mon stage en alternance au sein de Welcomeurope.

    * Vente de prestation de formation sur les fonds européens => Modules courts de formation de 2-3 jours, à Paris et à Bruxelles.

    * Vente de prestation de formation sur mesure et en Intra.

    * Organisation des campagnes de commercialisation à travers des actions de mailing et de phoning.

  • Welcomeurope - Attaché Commercial (en alternance)

    Paris 2012 - 2013 Vente de prestations en B to B de formations sur le montage des projets cofinancés par la Commission européenne.

    Vente de service d'information (Guides papier, contenu web/digital...) sur les appels à propositions publiés par la Commission européenne.

    Les clients sont de type institutionnels (collectivités, services publics, conseils régionaux ...), de type associatifs, et de statut privés (grandes entreprises, en France, Union Européenne et Hors UE...°

  • EXPERTS - Chargé de recrutement (stage)

    Villeurbanne 2011 - 2011 Stage de 6 mois dans la structure d'EXPERTS, groupe Adecco spécialisée dans le recrutement de cadres et d'ingénieurs dans les métiers du commerce et du marketing.

    Les missions sont les suivantes:

    - Accompagner l'ensemble du processus de recrutement.
    - Sourcing sur de nombreux postes commerciaux et marketing
    - Préselection téléphonique, entretiens
    - Developpement commercial, identification d'opportunités(veille sur )
    sur différents sites, lecture presse- Recrutement et formation stagiaires
    - Informations aux candidats.
    - Gestion des visites médicales

  • MOBISTEP - Chargé de développement commercial (stage)

    Paris 2010 - 2010 Stage d'assistant commercial, afin de renforcer mes compétences de négociation et de relation client, dans un secteur particulièrement intéressant et porteur. En effet, 2010 est l'année du démarrage du M-Marketing (aussi appelé Marketing 3.0)

    Mes missions étaient les suivantes:
    - Prospection téléphonique & mailing
    - Mise à jour du CRM, qualification du fichier client
    - Orientation Ecole de Commerce: en effet, beaucoup d'entre elles adoptent les solutions mobiles comme moyen de communication internes et externes.
    - Création de fichier powerpoint, pour les présentations.

  • Celio - Vendeur (stage)

    Saint Ouen 2009 - 2009 Dans le cadre de ma 1ère année à l'ICD PARIS, je devais réaliser un stage de vente dans l'optique d'appliquer sur le terrain ce que j'avais appris durant l'année, en particulier en marketing.

    Mes missions étaient divisées en trois:
    - vente et conseils clients, appliquant à la fois des méthodes apprises "sur le terrain" et en cours.
    - Mis en place de publicité sur le lieu de vente, préparation des soldes, merchandising...pour constater l'efficacité réelle de ces méthodes
    - Responsable des stagiaires de courte durée ( Bac Pro...), il s'agissait de les orienter tous les matins sur leur taches, je leur laissai une certaine autonomie

  • Pierre S.A - Assistant de vente

    2008 - 2008 Stage en tant qu'assistant de vente dans une agence immobilière spécialisée dans le viager. J'y ai acquis beaucoup d'expérience dans la gestion de la relation client

    - Gestion de la relation client: Prospection à partir des fichiers de l'agence pour demander aux clients s'ils avaient des biens à nous confier, reception des appels.
    - Visite d'appartement: toujours avec un associé de l'agence, il s'agissait d'acquérir l'expérience de base d'un agent immobilier.
    - Prise de photos et gestion des photos, pour mettre à jours le fichier CRM (Customer Relationship Management)

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