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Aurelie COMPAIN

St Julien les Metz

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Conseil
Développement commercial
Formation

Entreprises

  • Start People - Responsable d'agence d'emploi

    St Julien les Metz 2017 - maintenant - Développement du centre de profit
    - Management pour animer les équipes et favoriser le développement des compétences
    - Pilotage des actions de sourcing et le recrutement des candidats (intérim / CDD / CDI)
  • Adecco - Chargée d'affaires

    Villeurbanne 2015 - 2017 Développement commercial :
    Prospection téléphonique et physique, prise de rendez-vous, présentation de l'offre ADECCO dans le domaine du travail temporaire et/ou du recrutement en CDD/CDI, négociation, officialisation de partenariat, gestion administrative, suivi client.

    Recrutement CDD/CDI et intérim pour les clients et prospects de l'agence :
    Analyse de postes, définition de profils, création de fiche de poste.
    Sourcing, sélection des candidats(entretiens individuels et collectifs, tests, rédaction de synthèses, prise de références.
    Rédaction et diffusion des annonces sur divers Job Board.

    Formation professionnelle :
    Création et suivi des dossiers intérimaires
    Gestion des plans de formation client via ADECCO Training.
  • Groupe N&B - Chargée de développement & formation

    L'ISLE D'ESPAGNAC 2014 - 2015 N&B est une entreprise installée dans la ZI n° 3 depuis avril 2011.
    Elle a été créée par Alexandre NEUVILLE et Pierrick BERTRAND.
    Les 3 activités de N&B sont :

    Recrutement
    Formation Professionnelle
    Évènementiel d’ entreprises

    Nos prestations sont adaptées aux besoins des TPE-PMI et PME
  • CB DEVELOPPEMENT - Chargée de développement

    MIGNE AUXANCES 2011 - 2013 Mes missions :
    Partie RECRUTEMENT
    - Etalissement de profil de poste
    - communication sur les offres
    - Recherche des candidats
    - entretien de recrutement

    Partie FORMATION
    - Recherche des prestataires en formation
    - Mise en place de plan de formation
    - Suivi des formation (recyclage)

    Partie TELEMARKETING
    - Prise de rendez-vous qualifiés B to C & B to B

    Partie EVENEMENTIELLE
    - Prise en compte des besoins
    - Recherche des prestataires (traiteur, floriste, etc...)
    - Création de flyers/ invitations
    - Mise en place de l'évènement
  • EFME - Chargée de communication

    2010 - 2011 Mes missions :
    - Création du catalogue de formation
    - Elaboration de plaquettes, flyers
    - Organisation de salons, portes ouvertes
    - Recrutement des étudiants
    - Recherche de partenaires (entreprises pour contrat d'alternance)
    - Elaboration des contrats de professionnalisation et convention de formation
    - Lien avec les OPCA
  • Agence goffin axa - Commercial B to C & B to B

    2008 - 2010 Mes missions :
    - Gestion du portefeuille client B to C / B to B
    - Acquisition et fidélisation
    - Mise en place d'un challenge pour la promotion d'un nouveau produit "complémentaire santé"
    - Création de flyers pour recommandation

Formations

  • Ecole De Gestion Et De Commerce (EGC)

    maintenant
  • Ecole De Gestion Et De Commerce EGC

    L'Isle D'Espagnac 2010 - 2012 Marketing Gestion et Commercialisation

    Marketing, Gestion et Commercialisation
  • Estac

    Angouleme 2008 - 2010 Négociation et Relation Clients

    alternance : Agent général d'assurance AXA (Agence Goffin)

    BTS Négociation et Relation Clients

Réseau

Annuaire des membres :