ELSECOM Motors
- Chef département pièces de rechange
rennes2003 - maintenantMissions :
- Développer son activité commerciale,
- Assurer l’activité approvisionnement et la Gestion des stocks PR,
- Piloter le système qualité dans son département
- Assurer l’animation du réseau en ce qui concerne la vente PR.
Tâches et responsabilité :
- Analyser l’information liée au marché local, fournie par le Marketing
- Assurer le développement des ventes PR dans le réseau secondaire
- Assurer l’animation PR du Réseau secondaire par notamment l’inspection et l’assistance
- Définir le plan d’action Qualité et veiller à sa mise en place
- Consulter et répondre aux appels d’offres et démarchage de clients pour la mise en place de convention de vente PR
- Examiner et valider le programme des tournées d’inspection et d’animation PR et veiller à son exécution
- Participer au démarchage de clients pour la mise en place de convention de vente PR
- Définir, de concert avec le marketing, les axes de communication et les outils de communication y adaptés et, plus généralement, participer à la construction du plan de communication PR
- Elaborer et veiller à la mise en œuvre des actions commerciales locales et organiser et relayer les opérations commerciales de la société
- Veiller à la mise à jour de la publicité sur les lieux de vente
- Veiller à faire participer les Agents aux actions commerciales
- Construire et veiller à la mise en œuvre l’animation PR annuelle des Agents
- Appliquer et faire appliquer les basiques de la gestion PR
- Faire appliquer les procédures relatives à la certification des produits
- Organiser le travail du personnel du département (y compris horaires, permanences, congés)
- Analyser périodiquement le compte d’exploitation du Département et proposer les mesures correctives y correspondantes
- Proposer le plan annuel d’action rentabilité et le mettre en œuvre après son adoption par sa hiérarchie
- Suivre la gestion des Grands comptes clients et veiller au recouvrement des factures impayées
- Traiter leurs réclamations des clients
- Valider les préconisations d’achat de PR pour les produits nouveaux et/ou spécifiques et présenter le dossier au Directeur en vue de sa présentation au Comité de validation
- Informer par écrit, périodiquement ou conjoncturellement, la hiérarchie de l’état des relations avec les fournisseurs locaux et étrangers et plus particulièrement de l’état d’exécution des engagements contractuels pris par ces derniers ainsi que des mesures effectivement engagées pour pallier les défaillances éventuelles de ces derniers
- Examiner et, au besoin, enrichir les propositions tendant à parfaire les processus de gestion et plus particulièrement le processus des commandes et des livraisons, et en suivre l’exécution
- Veiller à la mise en place de procédures d’homologation des fournisseurs locaux
- Veiller, en relation avec le département Réseau ainsi qu’avec les juristes du Groupe, à la mise à jour des modèles de cahier des charges, des conventions et plus généralement, de tout document contractuel devant régir les relations entre la société et ses Agents
- Soumettre à sa hiérarchie, pour validation, les propositions motivées de prix de vente
- Suivre et analyser les agrégats de gestion relatifs aux approvisionnements et à la gestion des stocks
- Veiller à l’optimisation des aires de stockage et d’application des standards en la matière
- Faire organiser des inventaires tournants et piloter les travaux d’inventaire annuel et veiller notamment à la justification des écarts éventuels sur stock
- Mettre en place les procédures de gestion intéressant son activité
- Contribuer à la détermination des besoins en équipement et investissement
- Contribuer à la fixation des objectifs de sa structure et en mesurer la réalisation
- Animer les réunions d’information et de suivi d’application des plans d’action et des instructions émanant de la direction
- Identifier les besoins en formation des collaborateurs et contribuer à l’élaboration des programmes
