Bonjour,
j'ai passé 15 ans en grande distribution,dont huit dans l'encadrement. J'ai été recruté en juin 1992 dans la région Bordelaise. J'ai pu ainsi évoluer suite à ma capacité d'adaptation et la prise d'initiatives au sein du groupe.
Equipier de sécurité de 1992 à 2000: contrôleur des flux entrant et sortant du magasin.
Tenue du standard et membre de l'équipe sécouriste et incendie du magasin.
Gestion des impayés puis élaboration des plannings.
(en parallèle auditeur au conservatoire national des arts et métier de Bordeaux , en économie et gesion).
2000-2003:Manager de service sécurité au sein du groupe dans la region parisienne.
2003-2007:Manager service réception et membre de l'équipe direction magasin.
Conduite de projet, suivi annuel de salariés.
Mise en place de plans d'action en vu de réduire les écarts d'inventaires et les taux de la démarque.
Gestion des zones de stockage des marchandises et garant de respect de procédure.
Mon souhait fut celui d'enrichir mon capital de connaissances. C'est pour cette raison que j'ai suivi une formation en commerce international pour une spécialité dans l'administration des ventes et logistique export, de 2007 à 2008.
J'ai eu une mission de 3 mois dans une société d'import/export en qualité d'administrateur des ventes export . Le but était celui de mettre en place une nouvelle organisation commerciale et un nouveau mode de management :
- mode Participatif, négociation téléphonique communication interne et gesion des priorités
-Suivi d'élaboration des prix à l'export.
-Elaboration de planning commercial.
- sélection des meilleures cotations et prestations
Je m'inspire de mode de management Jack Welsch, Abraham Maslow et de mon expérience.
Je suis également conseiller municipale.
J'étudie toute offre qui se présente.
Merci par avance.
Mes compétences :
Administrateur des ventes
COMMERCE
conduite de changement
Conduite de projet
Exports
Homme de terrain
Logistique
magasin
Manager
Polyvalent
Recruteur
ventes