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4D SAS
- Responsable RH / Paie
Clichy
2015 - 2018
Gestion de la paie (CCN SYNTEC) : collecte et envoi des éléments variables au prestataire de paie, contrôle des paies et des déclarations sociales, suivi des phases de la DSN...
Suivi des rémunérations : N4DS, calcul de la prime conventionnelle, calcul du 10ème, reporting...
Gestion de l'administration du personnel : établissement des promesses d'embauche, des contrats de travail et des avenants, suivi des périodes d'essai, gestion et suivi des CP et autres absences, commande des tickets restaurant, suivi des visites médicales, suivi des dossiers de prévoyance...
Suivi des relations avec les IRP : participation aux réunions mensuelles du CE, trimestrielles du CHSCT et annuelles de la NAO (préparation des documents, envoi des convocations, validation des PV...), dépôt d'accords d'entreprise, organisation des élections professionnelles, mise en place et suivi de la BDES, élaboration du document unique...
Gestion des entrées/sorties de personnel : calcul des SDTC, réponse aux démissions, convention de rupture conventionnelle, demande d'homologation ou d'autorisation auprès de l'inspection du travail, calcul des délais, rédaction de convocations et de sanctions disciplinaires...
Formation: recueil des besoins, élaboration et suivi du plan de formation, gestion du budget, relations avec les OPCA et avec les organismes de formation, organisation des formations intra/ inter-entreprise...
Projets RH : déménagement d'entreprise en 2015 et mise en place de mesures de compensation, changement d'organisme de prévoyance et de complémentaire santé...
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Omnicom Media Group
- Gestionnaire RH et Paie
boulogne billancourt
2015 - 2015
Collecte des éléments variables,
Contrôle des paies et établissement des soldes de tout compte,
Gestion administrative des dossiers du personnel : formalités d’embauche, attestations et suivi des périodes d’essai,
Gestion et suivi des Tickets restaurant, des visites médicales, des congés maternité, des AM/AT, des acomptes, des avis à tiers détenteurs et de la mutuelle et prévoyance,
Conseil aux salariés en matière de droit social.
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New Look
- Gestionnaire Paie et ADP (Contrat d'apprentissage)
Dorset
2012 - 2014
Collecte des éléments variables pour l’établissement de 300 paies,
Réalisation des paies, des soldes de tout compte, et des charges sociales,
Contrôle des paies et des soldes de tout compte de la seconde gestionnaire paie,
Etablissement des contrats, des avenants et de courriers divers,
Gestion des AM/ AT, des congés maternité/paternité, des congés parentaux…,
Suivi des dossiers du personnel,
Veille juridique et support auprès des managers,
Déclaration des mouvements de main d’œuvre,
Déclaration de la DOETH à l’Agefiph,
Déclaration des cotisations à la médecine du travail,
Disciplinaire (rédaction des rappels, des avertissements, des mises à pied et des notifications de licenciement),
Participation au recrutement.
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VYGON
- Gestionnaire base de données produits (Mission d'intérim)
Ecouen
2012 - 2012
Actualisation et suivi de la base de données à l'aide du logiciel Movex
Saisie des produits recodifiés
Vérification des informations saisies avec les différents chefs de produits
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Total
- Assistante RH (Contrat d'apprentissage)
COURBEVOIE
2010 - 2011
Contrôle des données relatives à la paie,
Mise en place et suivi de tableaux de bord et indicateurs RH,
Analyse et suivi des dossiers d'administration du personnel,
Réception et répartition des emails dans l'équipe,
Veille juridique /Ecriture et mise à jour des procédures RH.
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Cabinet d'avocats Caty Richard
- Stagiaire assistante juridique
2010 - 2010
Gestion des rendez-vous clients des 4 avocates,
Présence aux plaidoiries (Cour d’Appel, Conseil de Prud’hommes, Tribunal administratif…),
Aide rédactionnelle aux avocates,
Organisation du colloque sur « La criminalité féminine » (association I.C.A.R.E).
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E.Leclerc
- Hôtesse de caisse (CDD étudiant 10h/hebdo)
Ivry-sur-Seine
2009 - 2010
Accueil des clients
Gestion des opérations d'encaissement
