EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : de 1976 à ce jour : 38 ans
A - B.GENDRE Consultant / GBN Development : 10 ans
- De Janvier 1998 Mars 2006 et de 2012 à ce jour : Consultant en Organisation et Management des entreprises (PME-PMI) :
Profession libérale et Associé de GBN Development (Création) puis de BACK To BE .
Région Rhône-Alpes
Responsable Développement de la Société La Générale de gastronomie
Politique Générale d'entreprise - Plans de développement ,
Organisation , Refonte des structures et des organigrammes ,
Ingénierie des systèmes d'information intégrés , Technologies Internet , E-Commerce ,
Politique Industrielle - Externalisation Logistique ( Chantier de 5 MF ) ,
Audits courts , Analyse financière Sectorielle et Concurrentielle ,
Chargé de mission permanent de la Commission Monnaie Unique (EURO) de l'AFTE (Association Française des Trésoriers d'Entreprises) , Partenaire de l'Institut de l'EURO .
B – DIRECTION GENERALE de P.M.E./ P.M.I. : 5 ans
- Juillet 95 à Avril 96 : Le PRESENTOIR SEILLER SA . Secteur de la P.L.V. Présentoirs métalliques .
Région Rhône-Alpes
Effectif : 150 personnes
CAF 95 : 60 M.F.
- Décembre 93 à Mai 95 : P.D.G. de Holding ( Financière de l'Yzeron : Création ) et de Filiale ( Gifetal ) .
Second Œuvre du Bâtiment - Garde - Corps en Aluminium .
Région Rhône-Alpes
Effectif : 15 personnes
CAF 95 : 11 M.F.
- Premier Trimestre 93 : Audit de reprise T.H.L. S.A. : Ennoblissement textile ( Teinture fil ) .
Région Auvergne
Effectif : 110 personnes
CAF 91 : 35 M.F.
- 1986 -1987 : REGNIER SA - Leader français du Contre-plaqué Moulé . Industrie du mobilier professionnel
Région Champagne
Effectif : 120 personnes .
CAF 1987 : 23 M.F. - CAF Export : 50% du CAF total vers l’Allemagne .
C – DIRECTION GENERALE - RESTRUCTURATION D’ENTREPRISE : 6 ans
- 2003 : GALASTA , Filiale du Groupe AVALIS – Secteur : Mobiliers de présentation pour le Grande Distribution
alimentaire .
Région PACA
Effectif : 60 personnes
CAF : 4 M. EUR
- 1991 - 1992 : CLOISINTER SA . Leader de la cloison amovible .
Région Rhône-Alpes
Effectif : 65 personnes .
CAF 90 : 65 M.F. - (CAF 91 : 41 M.F.)
4 Filiales - CAF 90 consolidé : 115 M.F.
- 1989 à 1991 : CLAIRBURO SA - GROUPE ACIAL - Spécialiste du mobilier de bureau métallique .
Région Aquitaine
Effectif : 85 personnes . CAF : 55 M.F.
Groupe : 650 Personnes . CAF consolide : 400 MF
- 1988 - 1989 : COLOMB SA - Division Ameublement du GROUPE PINAULT .
Région Champagne
Effectif : 110 personnes .
CAF 1988 : 53 M.F.
D – INGENIERIE – CONDUITE DE PROJETS : 12 ans
- 2006-2007 : La Générale de Gastronomie : Responsable Département Industrie
Région Rhône-Alpes
Création et développement du Département Industrie : Sous-traitance OEM low-cost délocalisée (CHINE)
- 1984-1985 : Directeur Technique de ESCAUT ENERGIE .
Région Nord
Réalisation d’usines « Clé en main » ( Relavage de charbon) : Investissement de 20 M.F par unité .
3 Unités de production.
- 1976 - 1983 : GROUPE NEU (2 000 personnes) .
Régions : Bretagne – Nord
Aéraulique , Thermodynamique : Traitement de l’air , Climatisation , Dépoussiérage , Transport pneumatique
. 1976 - 1980
Ingénieur technico-commercial - Agence Régionale Bretagne de DELTA - NEU .
. 1980 - 1982
Ingénieur Chargé d'affaires - Service Conditionnement d'air Industriel de la société NEU (LILLE – 59).
. 1983 - 1984
Ingénieur Responsable du service Conditionnement d'air Industriel de la société NEU (LILLE - 59).
Effectif variable : 20 à 50 personnes .CAF 1983 : 25 M.F.
Mes compétences :
Logistique globale
Systèmes information
Informatique de gestion
Management de transition
Direction Générale
Conseil
Logistique
Industrie
Production