Menu

Camille LUDDENS

Saint-Berthevin

En résumé

Je m'appelle Camille LUDDENS. Titulaire d'un Master 2 de "Manager d'entreprise ou de centre de profit" avec une spécialisation en Ressources Humaines grâce à mon alternance en temps que Chargée de recrutement au Centres des Metiers McDonalds de Lyon.

Je suis actuellement Chargée de recrutement itinérante pour l'Univers Noz.
Si vous êtes à la recherche d'opportunités professionnelles, rendez sur le site www.nozrecrute.com pour découvrir nos Metiers.

Mes compétences :
Commerce et négociation
Ressources humaines
Droit du travail
Informatique de gestion
Communication événementielle

Entreprises

  • Noz - Chargée de recrutement

    Saint-Berthevin 2017 - maintenant Je suis en charge du recrutement pour l'univers Noz en région. Poste itinérant en région Bourgogne - Franche-Comté
  • Elixir club - Secretaire

    2015 - 2016
  • Mc Donald's France - Chargée de Recrutement

    2014 - 2017 Je participe activement à toutes les étapes du processus de recrutement mis en place au Centre des Métiers Mc Donald's de Lyon (tri des candidatures, entretiens téléphoniques, sessions collectives, entretiens individuels, suivi des candidatures, sourcing).

    Je participe aussi à la communication avec les différents acteurs (Directeurs de restaurant, assistantes administratives...).

    Suite à cette expérience, j'ai rédigé un mémoire sur l'Image employeur dans le secteur de la restauration ce qui m'a permis d'appréhender différentes problématiques de ce secteur notamment face à là difficulté de fidélisation des talents.
  • PEP21 - Stagiaire communication

    2014 - 2014 Stagiaire en Communication.
    Dans le contexte d'une ouverture d'activité commerciale au sein des PEP21, j'ai participé à la création de l'identité visuelle du restaurant (devis, choix d'un nom et logo et début de l'élaboration du plan externe de communication).

    J'ai également largement contribué à l'organisation de l'Assemblée Générale des PEP21, évènement essentiel de l'association. J'ai de ce fait, dynamiser l'animation par différents moyens (participation d'une chorale, diaporama des temps forts de l'année...).

    Enfin, mise à jour des différentes plaquettes des établissements et leur recensement au sein de la Direction Générale.
  • Carrefour - Hôtesse de Caisse

    Massy 2013 - 2014 Accueil et encaissement des clients.
  • Conseil Général (Dijon) - Responsable de formation

    2013 - 2013 J'avais pour mission de réaliser un plan de formation. A cet effet, mes missions sont :
    - établir les besoins et les ressources du service ainsi que du personnel
    - trouver les formations qui correspondent aux besoins
    - faire le planning des formations
    - convaincre tous les agents concernés de faire ces formations.
  • Société Capio - Assistante communication

    2013 - 2013 Dans le cadre d'une fusion de cliniques à Besançon, j'ai eu pour mission :

    - réflexion et proposition d'action de communication internes et externes.
    - élaboration rétroplanning des différentes actions
    - élaboration de supports de communication et définitions des cibles
    - réflexion et projet de mise en oeuvre des portes ouvertes sur le nouveau site (à Besançon)
  • McDonald's Corporation - Equipière polyvalente

    guyancourt 2011 - 2013 Mes missions au sein du Restaurant Mc Donald's (Dijon) étaient de servir le client dans les délais impartis et de respecter toutes les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
    Grâce à mon ancienneté, j'ai également eut pour mission d'aider et de former les nouveaux collaborateurs du restaurant.

Formations

  • IFAG Lyon

    Lyon 2013 - 2016 Master "Manager d'entreprise ou de centre de profit"

    Nous étudions aussi bien la comptabilité, la fiscalité, la fonction commerciale, la création/la transmission/la reprise d'entreprise, le commerce international, le marketing et différents volet des Ressources Humaines.
    J'ai choisi une spécialisation en Ressources Humaines durant la dernière année de cursus appuyer par mon alternance en tant que Chargée de Recrutement.
  • IUT DIJON-AUXERRE GACO (Dijon)

    Dijon 2011 - 2013 compétences polyvalentes en gestion :
    - communication
    - comptabilité
    - anglais des affaires
    - stratégie d'entreprise
    - économie
    - allemand
    - négociation commerciale
    - marketing

Réseau