2015 - maintenant- Assistanat au RRH
- Élaboration et gestion du plan de formation
- Interface avec l'OPCA
- Création et animation de modules de formation interne
- Traitement et sélection des candidatures
- Entretien avec les candidats
- Communication
- Rédaction du journal interne
- Organisation d'événements
- Information au personnel / relation avec les salariés, les IRP
Faurecia
- Assistante RH & Paie
2012 - 2015- Paie pour un effectif moyen de 200 salariés sur SAP Global View
- Interlocuteur avec les organismes sociaux
- Information au personnel, relation avec les salariés
- Suivi des embauches/départs mise à jour du registre du personnel
- Veille juridique et sociale
- Accompagnement de salariés lors de congés de reclassement
- Etablissement de soldes tout compte
- Participation active à deux plans de départs volontaires et à un plan de sauvegarde de l'emploi
