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Caroline DUPIN

Paris

En résumé

Après 3 ans passés en tant que chargée de marketing, je suis aujourd'hui à la recherche d'opportunités dans la région lyonnaise dans le domaine du marketing et de la communication (marketing digital, gestion de projet web, marketing produit, communication interne/externe).

Mes compétences :
Ressources humaines
Communication
Marque employeur
Marketing
Gestion de projet web
Adobe Illustrator
Stratégie digitale
Marketing opérationnel
Adobe Photoshop

Entreprises

  • Exane Derivatives - Chargée de Marketing - Produits Dérivés

    Paris 2013 - maintenant Marketing opérationnel :
    - Réalisation de brochures et présentations corporate/produits sur mesure par segment de clientèle
    - Diffusion des kits-marketing auprès de la force de vente, promotion de la marque des indices propriétaires Exane Index
    - Refonte de la charte graphique Exane Derivatives et création d’une charte spécifique pour le département de Recherche

    Marketing digital :
    - Promotion et enrichissement des sites web existants (animation éditoriale via un CMS interne, référencement, e-mailings)
    -Gestion de projet de création/refonte de sites web
    - Rédaction des expressions de besoins et briefs créatifs, élaboration des story-boards, suivi de la réalisation des maquettes, coordination des plannings (graphistes/développeurs), coordination des besoins commerciaux et des exigences juridiques

    - Gestion des relations avec graphistes, imprimeurs et traducteurs externes
    - Veille concurrentielle et suivi du budget marketing annuel (260 k€)
    - Management d’un apprenti (1 an)

  • Schneider Electric - Assistante Recrutement stagiaires et VIE

    Rueil Malmaison 2011 - 2012 Communication Marque Employeur - Evénementiel
    Evénement: Challenge du Monde des Grandes Ecoles, Juin 2012
    - Communication interne pour la promotion de l’événement (affiches, actualités intranet, e-mailing)
    - Gestion des relations avec les partenaires de l’événement et les organisateurs (Agence Quatre Vents, Journal des Grandes Ecoles)
    - Constitution des équipes sportives Schneider Electric
    - Briefing des employés Schneider participant à l’événement (50-60 personnes)
    - Gestion et coordonnination des plannings de l’équipe Schneider Electric

    Recrutement Stages/VIE et relations écoles (700 stagiaires et 60 VIE par an)
    - Sélection des profils ingénieurs et commerciaux
    - Conseil des managers (rémunération, politique VIE, rédaction de l’offre)
    - Entretiens en anglais et en français
    - Animation de l’équipe de stagiaires de Schneider Electric
    - Participation aux forums des Grandes Ecoles (ESSEC, Centrale, …)
    - Elaboration d'une enquête de satisfaction des managers

  • Franck et Fils - Groupe Le Bon Marché - LVMH - Conseillère de vente

    Paris 2010 - 2010 Prêt-à-porter Hommes
    - Conseil de la clientèle
    - Réassort et merchandising des rayons Paul Smith, Falke, chaussures et accessoires

Formations

  • maintenant

  • Université de Sherbrooke (Sherbrooke)

    Sherbrooke 2012 - 2013 M.Adm International Management

  • University Of North Florida (Jacksonville)

    Jacksonville 2011 - 2011 International Marketing, Org Behaviour, Org Theory

  • ESCEM TOURS-POITIERS

    Tours 2009 - 2013 Double Diplôme avec l'université de Sherbrooke, Canada

    Marketing international, Gestion de projet, Finance de marché, Géopolitique

Réseau

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