Caroline MILLAT

En résumé

Entreprises

• Lincoln HR Group - Contrôleur interne

  Paris 2015 - 2016 Contrôle financier :
  - Création et suivi des tableaux de chiffre d’affaires et des indicateurs de performance pour 6 entités juridiques
  - Suivi des créances clients et analyse du DSO (Days Sales Outstanding)
  - Communication des résultats chiffrés présentés par la direction générale lors des réunions trimestrielles
  
  Audit :
  - Audit mensuel réalisé sur la qualité de remplissage de la base de données AD-Men
  - Audit semestriel pour s’assurer du respect du process qualité sur les étapes clés des missions de recrutement
  
  Projets transverses :
  - Projet de développement d’une application web pour automatiser l’audit mensuel AD-Men
  - Projet de transformation du process de facturation client dans le but de l’automatiser via des outils web
  - Formation des consultants et chargés de recherche à AD-Men
  

• AG2R LA MONDIALE - Assistante direction de la formation - Projets du Digital

  2015 - 2015 - Identification de supports de formation digitaux pour répondre au besoin de blended-learning (serious game,e-learning, MOOC, SPOC, COOC, ...)
  - Participation à l'acculturation au digital de la direction de la formation : création et animation d’ateliers, création de de supports de communication
  
  

• PwC - Consultante junior

  Neuilly-sur-Seine 2015 - 2015 - Participation à des missions d’audit interne et de mise en place de dispositifs de contrôle interne pour différents clients du cabinet
  - Participation à une mission interne sur la mise à jour de la base de données clients

• Lincoln HR Group - Auditeur interne

  Paris 2014 - 2015 - Rédaction, centralisation et harmonisation de procédures, opérationnelles ou de back office (RH, IT, Finance ...)
  - Participation à la conception d’un système d‘audit et de contrôle interne permanent permettant de vérifier la bonne application de ces procédures
  - Audit et amélioration continue de la base de données AD-Men
  

• Groupe Banque Populaire - Assistante chargée d'affaires

  Paris 2013 - 2013 - Analyse des bilans et liasses fiscales des entreprises
  - Prospection de clients potentiels et entretiens commerciaux avec les clients actuels
  - Mise en conformité des dossiers clients

• Leroy Merlin - Espagne - Vendeuse

  2010 - 2010 - Conseil au client
  - Mise en rayon
  - Suivi des commandes et livraisons

Formations

• Grenoble Ecole De Management

  Grenoble 2012 - maintenant DESMA - Diplôme d'Etudes Supérieures en Management
  
  2015 – 2016 : Parcours Alternance - Majeure Comptabilité internationale et Contrôle de gestion : contrôle interne et gestion du risque, consolidation, contrôle de gestion et pilotage de la performance
  
  2014 – 2015 : Parcours long en entreprise (Césure)
  
  2013 – 2014 : Parcours English Track (100% des cours en anglais)
  

Réseau

• Alexia YVINEC

• Anne Claire DÉGUT

• Antonin BLED

• Cédric DELANNOY

• Constance GUILLOTIN

• Géraud HUGUET

• Maddie GUINOT

• Maxime GHIZZI

• Namia BENMANSOUR

• Ophélie MARCHAL