onet services
- Assistante administrative
2004 - maintenant
* ADMINISTRATION DU PERSONNEL ET PAIE :
Mise en place des planning de travail mensuel dans la paie
- Gestion de la paie sous HR Access
- Paramétrage en paie des NAO et NSS
- Saisie des éléments variables de paie
- Gestion administrative du personnel
- Gestion des avantages sociaux (mutuelles, prévoyance, 1% logement, maintien de salaire ...)
- Suivi des absences, maladie, AT, ...
- Contrats de travail, avenant, reprise de personnel
- Suivi et programmation des visites médicales
- Procédure disciplinaire
- Gestion administrative des intérimaires
- Vérification du net à payer
- Bilan social
COMPTABILITÉ :
- Facturation fournisseurs
- Suivi des abonnements mensuels et demandes d'avoirs auprès des fournisseurs
- Facturation clients
- Relance et suivi des impayés clients
- Gestion du parc véhicules
- Gestion du parc machines
RECRUTEMENT :
- Rėalisation et mise en place d'une base de recrutement
- Organisation de réunion collectives de recrutement
- Entretien individuel en vu d'alimenter la base de recrutement
