DOMAINES DE COMPETENCES
Animer une équipe
Organiser et coordonner les activités quotidiennes d’une équipe
Préparer, coordonner et suivre les dossiers et les projets
Contribuer à l’amélioration des processus administratifs
Optimiser la gestion des ressources matérielles du service
Organiser des événements, des déplacements professionnels
Gérer les plannings des emplois du temps, des rendez-vous
Gérer les interfaces entre salariés et direction
Mettre en œuvre la législation du travail
Participer au recrutement du personnel
Préparer les contrats de travail
Suivre les dossiers administratifs des salariés (congés, éléments de paie, congés maladie, formation …)
Gérer les accidents du travail (déclaration, suivi médical …)
Assurer la recherche, la synthèse et la diffusion de l’information
Organiser la conservation, la traçabilité et l’accessibilité des documents
Concevoir et actualiser des outils de pilotage
Accueillir et informer les visiteurs et les correspondants
Communiquer par écrit, à l’interne et à l’externe
Gérer la flotte automobile (assurance, maintenance...)
Contrôler les devis, les factures
Gérer les impayés
Assurer le standard
COMPETENCES PERSONNELLES
Qualité relationnelle
Autonome
Esprit d’initiative
Méthodique
Bonne organisation
Très bonne adaptation
Sens aigue de la confidentialité
Dynamique
Diplomate
DIVERS
Responsable bénévole de l’AFEP CENTRE depuis 1995 (Association Française pour les Enfants Précoces)
Organiser des conférences, des colloques d’envergure nationale, d’activités périscolaires
Participer aux équipes éducatives
Organiser des sensibilisations/informations dans les écoles
Préparer et suivre les dossiers de subvention
Etablir et suivre les budgets
Mes compétences :
Assistante de Direction
Pas de formation renseignée