MENDE
- Gestion de la paie : préparer les éléments fixes (ancienneté, congés...) et variables (maladie, prime, heures supp, accident...)
- Respect du Code du Travail et Règlement Intérieur
- Préparation des documents réglementaires liés à la gestion du personnel (contrat de travail, avenant, solde de tout compte, affiliation aux diverses caisses...)
- Gestion des déplacements à l'étranger
- Analyse financière et reporting
- Tenue à jour des dossiers administratifs de chaque salarié
- Maintien des relations avec les organismes sociaux (mutuelle, URSSAF, médecine du travail, caisse d'asurance retraite, CPAM...)
- Déclarations sociales
- Application des procédures qualités et normes ISO
- Dialogue et écoute des salariés
Mes compétences :
Pratique des statistiques, reporting au Groupe
Application de la convention collective et accord
Compétences juridiques : connaissance très précise
Excellente maîtrise des outils bureautiques couran
Pas de formation renseignée
