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Céline BOIRET

MONTELIMAR

En résumé

Mes compétences :
Management
Organiser /animer une réunion
Formation professionnelle

Entreprises

  • LM-CHR Ecotel Montelimar - Responsable secteur Mobilier

    2015 - maintenant - Achat de mobilier
    - Vente de mobilier B to B, B to C
    - Gestion de stock et rayon
  • Conforama Chartres - Responsable de rayon Blanc Brun Gris

    Marne-la-Vallée 2010 - 2014 - Encadrement d'une équipe de 4 personnes : planification, management motivationnel.
    - Développement de la performance du rayon Blanc Brun Gris, de son attractivité, de la satisfaction Client.
    - Optimisation de la rentabilité du rayon, des flux et de la qualité de stock.
  • Conforama Dreux - Responsable de rayon Blanc Brun Gris + Cuisine

    2009 - 2010 - Encadrement d'une équipe de 4 personnes : planification, management motivationnel.
    - Développement de la performance du rayon Blanc Brun Gris, de son attractivité, de la satisfaction Client.
    - Optimisation de la rentabilité du rayon, des flux et de la qualité de stock.
    - Mission particulière : Prise en charge du rayon Cuisine avec Travaux de réaménagement au printemps 2010; ppréparation au déménagement du magasin vers une nouvelle zone commerciale.
  • Conforama Evreux - Responsable de rayon Blanc Brun Gris

    2008 - 2009 - Encadrement d'une équipe de 8 personnes : planification, management motivationnel.
    - Développement de la performance du rayon Blanc Brun Gris, de son attractivité, de la satisfaction Client.
    - Optimisation de la rentabilité du rayon, des flux et de la qualité de stock.
    - Mission particulière : Contrer l'arrivée d'un magasin Electrodepôt.
  • Conforama St Nazaire - Responsable de rayon Blanc Brun Gris

    2006 - 2008 - Encadrement d'une équipe de 8 personnes : planification, management motivationnel.
    - Développement de la performance du rayon Blanc Brun Gris, de son attractivité, de la satisfaction Client.
    - Optimisation de la rentabilité du rayon, des flux et de la qualité de stock.
    - Mission particulière : Contrer l'arrivée d'un magasin Boulanger de 3000 m² : formations de la force de vente - Opérations commerciales.
  • Conforama Cholet - Responsable de rayon Blanc Brun Gris

    2005 - 2006 - Encadrement d'une équipe de 3 personnes : planification, management motivationnel.
    - Développement de la performance du rayon Blanc Brun Gris, de son attractivité, de la satisfaction Client.
    - Optimisation de la rentabilité du rayon, des flux et de la qualité de stock.

Formations

Réseau

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