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Charles-Henri DECOOL

ISSY LES MOULINEAUX

En résumé

Riche d'expériences pour des grands groupes de l'agroalimentaire, je suis passionné par mon domaine d'activité. Actuellement, en fin de mission en tant que Responsable Environnement, je souhaite réintégrer le service opérations pour évoluer vers un poste de responsable de production.


Mes compétences :
Agroalimentaire
Production
Management
Qualité
Sécurité
Environnement

Entreprises

  • Coca-Cola Entreprise - Responsable Environnement (mission)

    ISSY LES MOULINEAUX 2014 - maintenant - Recertifications ISO14001 (environnement) & ISO50001 (efficacité énergétique)
    - Accompagnement du changement de prestataires déchet
    - Mise en place d’une nouvelle installation de retraitement des déchets de boîtes et de bouteilles

  • Coca Cola - Responsable d'Equipe de Production

    ISSY LES MOULINEAUX 2012 - 2014 -Encadrement d’une équipe de production (15 personnes - postes en 3*8)
    -Animation des routines de production
    -Pilotage d’un groupe de projet SMED sur l’opération de nettoyage des équipements soutirage

  • Fondoirs BUCHEZ - Coordinateur Production et Qualité

    2010 - 2012 - Mise en place des indicateurs de production
    - Amélioration du pilotage des équipements existants
    - Participation à l’installation d’une nouvelle huilerie

  • Mars Incorporated - Superviseur de Production

    2009 - 2010 -Gestion d’une équipe de production (40 personnes – postes en 4*8)
    -Supervision des arrêts usine et des périodes de maintenance préventive.
    -Gestion de l’amélioration continue pour la zone pré-process

  • Mars Incorporated - Coordinateur Sécurité-Environnement

    2004 - 2009 GESTION DE PROJETS :
    - Déploiement de projets environnementaux : optimisation de la consommation énergétique, de la gestion du tri des déchets et des stations de nettoyage en place
    -Mise à Jour du Plan de Gestion de la Sécurité suite à la construction d’une salle des machines fonctionnant à l’ammoniac

    SYSTEMES DE MANAGEMENT : Création de tableaux de bords et d’indicateurs de performance, réalisation et maintenance du système d’audits et d’inspections, suivi de la veille réglementaire, réalisation de campagnes de sensibilisation et de formation, gestion des équipes sécurité de seconde intervention, gestion partagée de la surveillance de site, définition des budgets et suivi des plans d’action.

Formations

Réseau

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