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Charles TAPIÉRO

CERGY

En résumé

Expérimenté sur les dernières technologies Web de Microsoft ASP .NET/SHAREPOINT, j'ai occupé pour des grands comptes le poste de référent technique, de chef de projet ainsi que de formateur.
Ma valeur ajoutée réside dans ma connaissance des projets en V, depuis l'étape de l'avant vente jusqu'à leurs livraisons.
J'ai de plus acquis chez CAP GEMINI une expertise autour des développements liés aux bases de données Oracle et SQL SERVER.
Ma fibre pédagogique m'a amené à développer une structure de formation qui dispense des cours certifiés autour des technologies Web de Microsoft.

Mes compétences :
Sharepoint
Programmation
Informatique
Consultant

Entreprises

  • Comptacol.com - Chef de projet

    maintenant Mission : COMPTACOL.com/ Chef de projet Sharepoint WSS 3.0 / 02/2009 – 31/12/2009
    Activités :
    • Projet de plateforme WEB en comptabilité collaborative.
    • Définition du cahier des charges et de l’architecture fonctionnelle des sites et sous-sites de la plateforme en relation avec des consultants métiers (comptables).
    • Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques en anglais à destination d’ingénieurs externalisés en Biélorussie.
    • Recrutement des ressources et répartition des tâches par module. (Master page, Web part et personnalisation de listes)
    • Développement en C# de module de synchronisation des données comptables entre plusieurs sites.
    • Définition des normes de sécurité et création des scripts de mise en œuvre des règles
    • Mise en place de la plateforme d’intégration et de gestion des solutions avec SVN.
    • Suivi des développements – maintenance corrective.

    Mission : NEOPOST / Chef de projet .Net / 07/2006 – 02/2009
    Activités :
    • Prise en charge des systèmes de communication entre les machines à affranchir et les serveurs postaux de plusieurs pays.
    • Rédaction de documents de spécifications et de validation en anglais.
    • Mise en place de processus d’industrialisation des tests unitaires et d’intégration avec CRUISECONTROL.
    • Développement en c# des services cryptographiques et d’affranchissement dans le cadre d’une architecture SOA.
    • Organisation des réunions de suivi entre l’équipe de gestion des DBA/Serveur et celle des développeurs objet.

    Mission : EDF / Consultant intégrateur / 11/2005 – 06/2006
    Activités :
    • Intégration de développements Web ASP .NET / Lodestar / Oracle.
    • Suivi de bout en bout des applications liées au programme du réseau de distribution EDF tels que Bilan Energétique, Reconstitution des flux et Achats des pertes.
    • Création des Set-Up et packaging des applications .Net et Lodestar.
    • Mise en place de processus d’industrialisation d’intégration.
    • Définition et mise en place d’une architecture logicielle impliquant la création de services Web – Développement ADO .NET et C# - migration d’une application access
    • Automatisation de tests sous Excel .
    • Installation et configuration de serveurs applicatifs et de serveur Web. Sécurisation de portails avec IIS
    • Rédaction de procédures d’installation

    Environnements applicatifs :
    EAI : Lodestar
    Environnement technique :
    Windows 2000 Server – Framework .Net V1.1 – Oracle V9 – VB .NET - C# – CVS Visual Studio 2003

    Mission : DEXIA / Consultant concepteur / 08/2005 - 10/2005
    Activités :
    • Prise en charge du lot de réaménagement de prêts :
    • Rédaction des spécifications techniques recouvrant la partie cinématique de l’application ainsi que la partie des calculs.
    • Modélisation de la couche métier ainsi que du diagramme des flux propre au réaménagement des prêts avec VISIO.
    • Conception et développement d’un module d’extraction et d’affichage des Tableaux d’amortissements . Création d’un service Web et traitement du flux XML à l’aide de DOM V4 et VBA.

    Environnement technique :
    Windows 2000 Server – Framework .Net V1.0 – Oracle V8 – ASP .NET - C# – SubVersion – Visual Studio 2002


    Mission : CAP GEMINI OS / Formateur MCT / 06/2005
    Activités :
    • Formation sur les technologies ASP .NET ( Public : Chefs de projet et développeurs 12 personnes).
    • Conseil sur l’implémentation de composants de reporting dans une application Web développée en C#.
    Environnement technique :
    Windows 2000 Server – Framework .Net V1.1 – Oracle V8 – ASP .NET - C# –Visual Studio 2003

    Mission : IFNOT / Formateur MCT / 12/2004 - 03/2005
    Activités :
    • Formation sur les technologies dotnet (ASP .NET, ADO .NET, WINFORM, WEB SERVICES, NET REMOTING, et COM+) dans le cadre d’un cursus de reconversion d’ingénieurs en informatique
    Environnement technique :
    • Windows 2000 Server – Framework .Net V1.1 – SQL SERVER 2000 – ASP .NET - C# –Visual Studio 2003

    De (03/1998 ) à (11/2004)
    CAP GEMINI / Ingénieur Projet
  • Atos Consulting - Architecte/Concepteur Applicatif

    2013 - maintenant
  • GrDF DSI collaborative - Référent technique SharePoint

    2012 - 2012
  • CAP GEMINI - Formateur SharePoint 2010

    SURESNES 2012 - 2012
  • EUROP ASSISTANCE - Référent technique

    LEVALLOIS PERRET 2012 - 2012
  • CSC - Formateur SharePoint 2010

    MONTAUBAN 2012 - 2012
  • FITEC - Formateur ASP .NET

    Nanterre 2011 - 2011
  • Logica/Total - Chef de projet SharePoint

    2011 - 2011 Chef de projet/Consultant .NET/MOSS 2007 de Mars à Octobre dans un centre de services LOGICA pour TOTAL RM.

    - Pilotage d'une équipe de 10 personnes.
    - Réunion de comité opérationnelle
    - Analyse et chiffrage des besoins
    - Mise en place de solutions contenant une dizaines de composants spécifiques SharePoint (WebPart complexe; personnalisations de page standard; Mise en place de stratégie d'information; personnalisation de workflow,)
    - Mise en place d'un outil de pilotage SharePoint basé sur l'interfaçage de l'outil de ticketing OMEGA)
    - Refonte d'une application Lotus de GED sous SharePoint 2007
  • AG2R LA MONDIALE - Chef de projet

    2010 - 2010 • Réalisation du portail institutionnel du groupe AG2R LA MONDIALE.
    • Réalisation du référentiel documentaire.
    • Animation des réunions de lancement projet, de suivi d’avancement et de comité de pilotage
    • Encadrement de 2 équipes de 6 personnes.
    • Mise en place d’un intranet équipe pour le suivi des tâches et la gestion des anomalies.
    • Formation administration MOSS 2007 en back office
    • Suivi des développements – maintenance corrective.
    • Mise en place de l’allotissement projet et d’un dispositif de recette continue en collaboration avec la MOA.
    • Animation de réunion point anomalies.

Formations

Annuaire des membres :