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Christophe MATHON

Paris

En résumé

Mes compétences :
Green Belt/Six Sigma
Logistique
Management

Entreprises

  • Générale de santé - Responsable Logistique

    Paris 2013 - maintenant En charge du déploiement et de la montée en charge de la plateforme logistique du groupe.
    => Etablissement du plan de charge.
    => Rentabilité économique du dossier.
    => Pilotage de l'activité à travers la mise en place et le suivi d'indicateurs.
    => Mise en oeuvre d'un reporting opérationnel et financier.
    => Interface Laboratoires/ Sous Traitant et Etablissements.
    => Cible : 30 laboratoires pour 12 000 références.
  • Martin-Brower (LR Services jusqu'en octobre 2010) - Responsable Sécurité & Conditions de Travail

    2010 - 2013 Finalité: Intégrer la prévention des risques au cœur des processus de l’entreprise.

    Garant de la prise en compte et de l’application de la politique sécurité par l’ensemble des salariés de Martin-Brower France.
    Déclinaison de la politique sécurité en un programme opérationnel ayant mené à l’obtention de la certification OHSAS 18001 en octobre 2011.

    Support fonctionnel des directeurs de centre, notamment à travers la création et l’animation de tableaux de bord sécurité.

    Réalisation de l’étude pénibilité de l’ensemble des métiers distribution et entrepôt ayant abouti à un accord pénibilité avec les partenaires sociaux en avril 2013.

    Création d’un programme d’accueil des nouveaux arrivants à travers la mise en place d’une fonction tutorat métiers de l’entrepôt.

    Recrutement et accompagnement d’un tuteur sur un site de distribution pilote.

    Création du programme et des modules associés en association avec l’ensemble des services opérationnels.
    Promotion de la fonction en interne et en externe.
    Résultats obtenus : Réduction par 5 du taux de fréquence sur les nouveaux arrivants sur le pilote. Déploiement de la fonction sur deux autres sites en 2013.

    Management par objectif d’un service de 3 personnes (cadre et agents de maîtrise)

  • KL Services - Responsable Logistique Processus et Audit

    2010 - 2010
  • KL Services - Responsable des Opérations

    2007 - 2009 Juillet 2004 – Juillet 2010 : Responsable entrepôt puis Responsable des Opérations
    (KL Services – Groupe Keystone Foods)

    Finalité : Accompagner le démarrage de la politique de diversification du groupe Keystone en France.

    Direction de deux centres de distribution tri-température (Trappes, Toulouse)

    Garant du respect des process et des bonnes pratiques du groupe
    Garant de la traçabilité des produits et de la sécurité alimentaire
    Garant de la satisfaction client (fiabilité commandes, taux de non rupture…)
    Garant de la sécurité du personnel et de la conformité technique des installations.
    Management direct des services approvisionnements, entrepôts, gestion des flux et relations clients. (50 personnes)

    Ouverture et exploitation de deux centres de distribution

    Implantation d’un outil WMS (REFLEX)

    Site pilote pour la France sur le déploiement de la préparation de commandes en commande vocal.


    Démarrage et accompagnement de la prestation logistique de client de la restauration hors foyer

    Class’Croute (2004), Eurodisney (2005), Top Neg (2007) Courtepaille (2008), Mezzo di Pasta et La Pataterie (2009) pour 600 clients finaux et 20 000 tonnes de marchandises.
    Participation aux réunions commerciales avec les franchiseurs.
    Travail commun sur la rationalisation des référentiels clients et des unités logistiques.
  • KL Services - Responsable Entrepôt

    2004 - 2007
  • LR Services - Responsable Animation Sécurité

    2000 - 2004 Juillet 2000- Juillet 2004 : Responsable Animation Sécurité (LR Services – Groupe Keystone Foods)
    Finalité : Mettre en place une démarche sécurité dans l’entreprise.

    Création d'une démarche d'animation sécurité.
    Construction d'un référentiel (Manuel Sécurité)
    Construction d'un outil de mesure (Audit)
    Construction de supports de formation, réalisation des formations.
    Mise en place du document unique d’analyse des risques professionnels.
    Création d'un reporting sécurité.

    Garant des bonnes relations avec les organismes officiels : (CRAM, inspection du travail…)

    Contact privilégié et animation des CHSCT et comités internes de sécurité.

    Représentant sécurité France auprès du groupe Keystone.

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