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Christophe OUTHIER

MONTAUROUX

En résumé

J'ai passé 20 ans chez Carrefour où j'ai occupé des postes opérationnels (chef de rayon, chef de secteur et responsable des ressources humaines) dans 3 magasins, puis des postes fonctionnels (responsable régional, Ecole carrefour, responsable formation, responsable déploiement nouvelles technologies caisses). Mes diverses expériences m'ont permis de mettre en avant ma capacité d'adaptation à des contextes très différents (économiques, sociaux) mais également à faire preuve d'une grande autonomie et de démontrer mes capacités managériales.
J'ai par la suite été chef de secteur chez Castorama puis vivier responsable de secteur chez Métro.

Aujourd'hui je souhaite intégrer une structure à taille humaine et être acteur d'un projet de développement stratégique.

Mes compétences sont :
- management (employés et cadres)
- gestion des points forts
- gestion de projet et accompagnement du changement
- formateur (animation de formations, création de modules)
- ingénierie pédagogique
- relations sociales (maîtrise du rôle, des devoirs et obligations des IRP)
- animation des IRP
- gestion d'un compte d'exploitation
- communication
- animation commerciale
- merchandising
- relation et service clients



Mes compétences :
Formateur
Management
Communication

Entreprises

  • Institut de Formation des Etablissements Touristiques et Hôteliers - Formateur référent

    2015 - maintenant formateur référent pour des chefs de service de villages de vacances :
    - animation de formations : communication, management, gestion des ressources humaines,
    droit du travail
    - préparation à la validation de certificats de compétences professionnelles du titre
    professionnel de responsable d'établissement touristique

    formateur pour des responsables d'établissements touristiques :
    - animation de formations : communication, management, gestion des ressources humaines,
    droit du travail et relation avec les instances représentatives du personnel
    - préparation à la validation des 4 certificats de compétences professionnelles du titre
    professionnel de responsable d'établissement touristique

    jury pour la validation du titre de responsable d'établissement touristique
    titre professionnel de Formateur Professionnel d'Adultes (octobre 2016)
  • WELDOM CALLIAN - VENDEUR

    2015 - 2015 animation commerciale des rayons rangement, aménagement, revêtement de sol
    conseils clients
    approvisionnement
    mise en place des opérations commerciales
  • Metro Cash and Carry - RESPONSABLE DE SECTEUR

    Nanterre 2014 - 2015 depuis le 24/11 j'ai intégré la société Métro Cash and Carry France en tant que vivier responsable de secteur.
    pendant les 4 mois à venir je bénéficie d'un programme d'intégration et de formations sur les entrepôts d'Avignon et de Narbonne.
  • CASTORAMA LE CANNET - CHEF DE SECTEUR DECO

    2014 - 2014 animation commerciale du secteur décoration (peinture, luminaire, décoration intérieur) : CA=12 M d'€
    management des équipes (3 chefs de rayon, 12 employés)
    membre du comité de direction
  • Carrefour France - Responsable déploiement nouvelles technologies caisses

    Massy 2009 - 2012 accompagnement des magasins dans la mise en place des nouvelles technologies caisses :
    - Scan’Lib : self scanning
    - Caisses Libre Service : self check out
    - Ecrans tactiles
    - Fonds de caisse flottant
    - formations des équipes magasins sur l’utilisation des nouvelles technologies
    - Scan’Lib : 11 magasins formés soit 650 personnes
    - Caisses Libre Service : 2 magasins formés soit 43 personnes
    - Ecrans tactiles : 23 magasins formés soit 1801 personnes
    - Fonds de caisse flottant : 6 magasins soit 972 personnes
  • Carrefour France - Responsable formation

    Massy 2003 - 2009 animation de 250 stages destinés aux cadres dirigeants sur les thèmes :
    - réglementation sociale (droit du travail et convention collective)
    - les instances représentatives du personnel
    - entretien d’évaluation de performance
    - communic’action (prise de parole en public)
    - stratégie des alliés et socio dynamique
    - management des points forts
    - pilotage et management de projet
    - animation de séminaires spécifiques
    - écriture de 3 nouveaux modules de formation
    - mise à jour des modules existants
  • Carrefour France - Responsable formations fédérées

    Massy 2003 - 2003 animation de 50 stages destinés aux chefs de rayon sur les thèmes :
    - réglementation sociale (droit du travail et accords d’entreprise)
    - accueil manager (culture d’entreprise)
    - suivi individuel de performance (entretien d’évaluation)
  • Carrefour France - Responsable régional Ecole Carrefour

    Massy 2001 - 2002 mise en place et développement d’une nouvelle structure formation destinée aux employés
    recrutement de futur(e)s collaborateurs(trices) en contrat de qualification
    formation des futur(e)s collaborateurs(trices
    animation d’une équipe de 3 formateurs
    relation avec les institutionnels (DDTE, inspection du travail ANPE …)
  • Carrefour Epinal - Responsable des ressources humaines

    2000 - 2001 gestion de la masse salariale (environ 10 millions d’€uros)
    gestion du plan de formation (environ 3 millions d’€uros)
    gestion des carrières (détection et accompagnements des employés évolutifs)
    contrôle et suivi des contrats de travail (350 salariés)
    contrôle du respect de la réglementation
    relation avec les IRP et animation des réunions DP et CE
    organisation des élections professionnelles
    relation avec les institutionnels (DDTE, inspection du travail, ANPE, intérim …)
    relation avec le monde enseignant (collèges, lycées, IUT, facultés …)
  • Carrefour Epinal - Chef de secteur

    1999 - 2000 animation commerciale du secteur (CA : 9 millions d’€uros soit +6% vs 1998)
    management d’une équipe de 15 personnes
    formations internes sur la réglementation sociale
  • Carrefour Quétigny et Venette - Chef de rayon

    1992 - 1999 1006/1997-02/1999 Chef de rayon textile homme et blanc Carrefour Compiègne-Venette
    animation commerciale des deux rayons (CA : 10 millions d’€uros)
    management d’une équipe de 5 personnes
    formation d’une stagiaire chef de rayon
    formateur interne culture clients
    chef de rayon pilote national rayon blanc (détermination des assortiments nationaux, des promotions et des catalogues nationaux, négociation du contrat national mercerie)

    01/1995-05/1997 Chef de rayon textile chaussure, enfant et blanc Carrefour Quétigny
    animation commerciale des trois rayons (CA : 8 millions d’€uros)
    achats des collections et négociations avec les fournisseurs
    management d’une équipe de 8 personnes
    formation de deux stagiaires chef de rayon
    chef de rayon pilote national blanc (détermination des assortiments nationaux, des promotions et des catalogues nationaux, négociation du contrat national mercerie)

Formations

  • IFETH (Les Issambres)

    Les Issambres 2016 - 2016 certification VOLTAIRE

    certification Voltaire : score 783 (code de vérification : 7AKMAD)
  • IFETH

    Issambres 2016 - 2016 titre professionnel FORMATEUR PROFESSIONNEL D'ADULTES

    obtention du titre professionnel "Formateur Professionnel d'Adultes" (titre de niveau 3, inscrit au RNCP) :
    - préparer et animer des actions de formation
    - contribuer à l'élaboration de dispositifs de formation et accompagner un apprenant dans son parcours

Réseau

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