Menu

Cindy WOJCINSKI

LILLE

En résumé

« On prend un café ? »

Combien de fois pouvons-nous répéter ou bien entendre cette phrase dans une journée.
Nous banalisons la pause-café dont nous ne pourrions pourtant pas nous passer : le rôle sociétal du café a bien plus d’importance que nous pouvons le penser.

- Moment important et indispensable pour 84% des gens, moment de plaisir pour 90% des personnes
- Renforce le lien social, partage entre les services
- 84% des personnes abordent un sujet professionnel autour d’un café, échangent des idées
- Outil de motivation pour 70% des salariés
- 90% des salariés estiment qu’un café de qualité témoigne de l’attention que l’entreprise porte à leur bien-être
- Un café de qualité vous permet de valoriser l’accueil de vos clients, de favoriser les relations avec vos fournisseurs

http://www.ifop.com/?option=com_publication&type=poll&id=2473 : A CONSULTER


Nespresso offre à vos clients et collaborateurs une expérience unique en matière de café, quelle que soit votre activité.
Que vous soyez responsable d'une TPE, PME/PMI ou d'un grand groupe, vous pouvez me contacter au 06.50.37.86.48 afin d'organiser une dégustation de café dans vos locaux et trouver la solution qui correspondra le mieux à vos besoins.

L’entreprise dépend avant tout de son capital humain !

Cindy WOJCINSKI
c.wojcinski@daltys.com

Mes compétences :
Création gamme de produits
Aisance relationnelle et adaptation
Développement commercial
Gestion des stocks et approvisionnement
Négociation commerciale
Coordination d'équipes
Prospection commerciale
Stratégie commerciale
Fidélisation des clients
Gestion d'un site web
Définir prix et marges
Atteinte des objectifs
Faire partager son entousiasme
Analyser écouter réfléchir agir
Dynamisme
Esprit d'initiative

Entreprises

  • NESTLE NESPRESSO PROFESSIONNELS - Office Manager

    2013 - maintenant
  • Concept Multimédia - Attachée Commerciale sur le 22

    2012 - 2012 Société de presse gratuite spécialisée dans l’immobilier.
    Conseiller, développer et fidéliser un portefeuille clients de professionnels de l’immobilier
    Prospecter la clientèle par des actions sur le terrain et des actions téléphoniques
    Commercialiser des campagnes de communication Print et Web (applications, display, search, puissance 3…)
    Participer aux stratégies et aux offres commerciales de la société
    Suivre les règlements et faciliter les actions de recouvrement
  • Société Manger-Mieux - Gérante

    2010 - 2013 Créatrice et gérante de la S.A.R.L. Manger-mieux (Epicerie fine moyen/haut de gamme), spécialiste en distribution de produits régionaux en B to B et B to C : création, animation et gestion d’un site internet, création de la gamme des produits, définition des prix et des marges, réalisation du calendrier commercial, gestion du compte d’exploitation, tenue de la comptabilité, développement et fidélisation d’un portefeuille clients (mairies, associations, musées, épiceries, C.E., particuliers…), commercialisation lors de foires gastronomiques...
  • PARU VENDU - Conseillère Commerciale/Chef de publicité

    2007 - 2010 Prospection, développement et fidélisation d'un portefeuille clients : BtoB
    Commercialisation de produits Print et Web (vitrines, packs annonces, display)...
    Propositions et mise en place de stratégies commerciales.
    Suivre les règlements et faciliter les actions de recouvrement
    Résultats :
    fin 2007 : 105% de mes objectifs annuels
    fin 2008 : 125% de mes objectifs annuels
    fin 2009 : 135% de mes objectifs annuels
  • Abrinor - Assistante commerciale

    Lille 2006 - 2007
  • E.T.S - Commerciale

    2005 - 2005 Développer en one shot un portefeuille clients composés de professionnels sur le 62 et le 60.
    Commercialisation d'équipement téléphonique
    RDV fournis
    Objectifs demandés : minimum 7 contrats/mois
    Objectifs atteints : entre 12 et 20/mois

  • EKEO - Commerciale BtoC

    2004 - 2005 Démarchage en one shot auprès d'une clientèle de particuliers
    Commercialisation de systèmes d'adoucisseur d'eau
    RDV fournis
    Objectifs demandés : minimum 6 contrats/mois
    Objectifs atteints : entre 15 et 20 contrats/mois

Formations

Réseau