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Clemence RAULT

SAINT JEAN DE MAURIENNE

En résumé

Mes compétences :
Microsoft Office
Vente
Gestion de la relation client
Ressources humaines
Formation
Sourcing
Recrutement
Reporting
Gestion du personnel
Droit du travail
Gestion administrative
Gestion des ressources humaines
Accompagnement au changement

Entreprises

  • SEMICROF - Responsable administratif

    2014 - maintenant - Assures les travaux administratifs courant
    - Gérer les locations de bureaux et d'entrepôts (visite, devis, conventions, facturations)
    - Participer à la gestion comptable

    - Encadrement de deux salariés
  • SFTRF - Chargée de mission Ressources Humaines

    2014 - maintenant - Charger de l'élaboration des rapports sociaux : bilan social, BDES
    - Prendre en charge des projets RH transverses dans le cadre de la politique RH : GPEC, élaboration des descriptions de poste et des référentiels de compétences, pénibilité
    - Participer à l'amélioration des supports de communication RH
    - Participer à la mise en place d'un logiciel formation
    - Elaborer un cahier des charges formation
    - Réaliser le suivi administratif et organisationnel des formations
    - Organiser les élections des délégués du personnel et des membres du comité d'entreprise
    - Assurer et suivre l'ensemble des process de gestion des temps (vérifier les badgeages, vérifier et valider les heures supplémentaires, vérifier temps de repos...)
    - Préparer les éléments variables de la paie
  • ESF La Toussuire - Hôtesse de vente

    2013 - 2014 Renseignements et vente de cours de ski, snowboard, raquettes

    Gestion du planning des moniteurs
  • Banque de Savoie - Conseillère d'accueil

    2013 - 2013 - Accueil, conseil et vente de services bancaires, financiers, et d’assurance

    - Prise en charge et suivi des demandes de la clientèle

    - Assurer une relation commerciale de qualité
  • ESF La Toussuire - Hôtesse de vente

    2013 - 2013 Renseignements et vente de cours de ski, snowboard, raquettes

    Gestion du planning des moniteurs
  • Le Tonneau - Serveuse

    2012 - 2012 Durant la saison d'été, accueil des clients, prise de commande, service salle/bar, service de 300 couverts en milieu montagnard.
    Présence du Tour de France, "Gueules de chien" (Rassemblement de motards).
  • Ecole de Ski Français - Hôtesse de vente

    2011 - 2012 Renseignements et vente de cours de ski snowboard et raquettes

    Gestion du planning

    Participation aux activités
  • ISEFAC Lille - Assistante formation

    Bonneuil sur Marne 2011 - 2011 Gestion administrative des dossiers
    - Montage des contrats de professionnalisation

    Développement du relationnel avec les différents OPCA et les branches professionnelles





  • ISEFAC Lille - Assistante recrutement

    Bonneuil sur Marne 2010 - 2011 Recrutement :

    - Sélection de candidats
    - Réunions d'information,
    - Salons,
    - Journées portes ouvertes,
    - Identification, sélection et présentation des candidats

    - Entretien de sélection
    - Conduite des entretiens et sélection des candidats
    - Tests techniques, prise de référence
    - Création d'un vivier

    Placement, suivi et bilan de l'intégration en entreprises des candidats.

    Gestion des compétences :

    - Formation des candidats à la rédaction du CV et de la lettre de motivation

    Commercial :

    - Prospection et recensement des besoins de recrutement des entreprises.

    - Développer le réseau d'entreprise susceptibles d'accueillir les candidats.

    - Garante de la relation client

    Communication :

    - Développement de l'information et de la communication auprès des lycées, CIO, missions locales ...

    - Animation de réunions d'information, salons, journées portes ouvertes

    - Organisation et réalisation d'un "Forum Emploi" pour faciliter le recrutement des alternants.

  • Carrefour Market - Assistante formation

    Massy 2010 - 2010 Ingénierie de la formation
    - Recensement et analyse des besoins en formation
    - Mise en place et suivi de formations
    - Évaluation des formations

    Analyse des feedback du e-learning

    Concevoir et mettre en œuvre la formation d'un projet au transfert de compétences
  • Crédit Agricole - Auxiliaire vacances

    Montrouge 2007 - 2009 Conseil client
    Ouverture de compte
    Phoning
  • Ch'ti Charivari - Serveuse

    2007 - 2011

Formations

Réseau

Annuaire des membres :