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Coraline RAMPIN

SAINT ÉTIENNE

En résumé

Assurances de personnes Santé et prévoyance Collective

Management : animer, coordonner, former, prévoir, organiser, encadrer, et contrôler
Contrats collectifs : santé, prévoyance, conventions collectives, négociation, Appels d'offres, Analyse du marché.

Mes compétences :
complémentaire santé
commercial
fonction publique
Management
Assurance collective

Entreprises

  • EOVI MCD - Coordinateur commercial marché collectif

    2016 - maintenant pilotage, animation, accompagnement, management transverse et management de projet.
  • Chorum - Déléguée Régionale Valence-Clermont Ferrand

    Malakoff 2015 - 2015 Responsable de la delegation regionale.
    Animation, coordination et formation du réseau commercial de revendeurs de la mutuelle partenaire pour l'atteinte des objectifs de développement en santé et prévoyance Collective dans le cadre des accords conventionnels.
  • Intériale - Responsable Grands Comptes

    2012 - 2014 - Mise en place de formations des chargés de contrat collectifs
    - Relations avec les IRP
    - Négociation des marchés publics
    - Coordination de la mise en marché et de la mise en gestion des contrats grands comptes avec les différentes Directions internes
    - formation des équipes commerciales du réseau
    - Suivi des comités de pilotage
  • Intériale - Responsable Régionale

    2010 - 2012 * Encadrement, conseil et formation d’une équipe de 16 collaborateurs * Organisation de l’activité * Mise en œuvre du plan d'actions commerciales sur le plan régional * Optimisation de la présence de la mutuelle sur la zone géographique * Négociation et mise en place des contrats collectifs * Suivi des grands comptes en portefeuille * Analyse de l’environnement et des besoins *
  • Intériale - Chargée de développement

    2007 - 2009 * Création et développement du portefeuille d’adhérents des collectivités locales * Négociation, mise en place et suivi des contrats collectifs * Analyse du potentiel lié à la population des structures cibles, et de l'environnement * Organisation & Réalisation des animations au sein des structures cibles * Reporting des actions en cours *
  • Derapage - Chargée de production

    2005 - 2006
  • Junior Entreprise Objectif services - Chargée de recrutement

    2002 - 2003

Formations

Réseau

Annuaire des membres :