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Corinne GIRARD

ANGERS

En résumé

En libéral depuis 2006

Psychologue.
Accompagnement au changement personnel et professionnel
Tests psychotechniques, Tests de QI, analyse de dessins d'enfants

Mes compétences :
Orientation professionnelle
Orientation thérapeutique
Responsable

Entreprises

  • Actual Carrières Ouest - Consultante en changement professionnel et personnel

    2011 - 2017 realisation de bilans de compétences et reclassements professionnels

  • Cabinet libéral - Psychologue

    trinite 2008 - maintenant Psychologue, praticienne de l'aide centrée sur la personne. J'accompagne les personnes(adultes et enfants) en situation d'incongruence psychique dans le but de les amener à développer leur plein potentiel.

  • CNAM - Coordinatrice

    Paris 2008 - 2011 conduite de projet dans la mise en place et le suivi des prestations ANPE d'accompagnement des demandeurs d'emploi.
    coordination d'équipe (19 personnes). Bilans de compétences salariés; aide à la rédaction des appels d'offre. Participation au recrutement des collaborateurs.

  • CBI50 - Psychologue

    2006 - 2007 Psychologue praticienne de l'aide centrée sur la personne.
    suivi psychologique d'adultes et d'enfants.
    bilans de compétences.

  • GRETA - Prestataire de bilan de compétences

    bordeaux 2004 - 2007 Prestataire de bilan de compétences salarié. Spécialité secteur social et secteur hospitalier.
    Suivi social des 16/25 ans en formation.

  • SDASS - Psychologue territoriale

    2002 - 2004 Entretiens d'évaluation pour l'agrément des familles d'accueil et candidats à l'adoption
    Suivi des enfants placés et des familles.
    Evaluation des problématiques et mise en place des solutions adaptées.
    Participation aux réunions d'équipe.
    Soutien aux différents services (SAS, Service social,PMI...)

  • CPS - Psychologue et formatrice

    1995 - 2002 Prestataire d'actions de bilan de compétences pour les bénéficiaires du RMI.
    Formatrice d'assistantes maternelles agréées
    Soutien technique aux autres formateurs
    Passation des tests psychotechniques pour les stagiaires.
    Représentation de l'entreprise auprès des autres organismes et au sein de la Commission locale d'insertion.

Formations

Réseau

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