Lyon
E conjugue deux champs professionnels complémentaires pour proposer des formations interculturelles dans le cadre de l'entreprise. Mes terrains dethnologue et ma connaissance de la langue Hindi fondent mon expertise de lAsie du sud et 15 années passées dans lindustrie du tourisme au contact des acteurs indiens, bangladais et sri lankais de ce secteur mont permis en outre de tester et de renforcer ma pratique de la communication interculturelle au sein de lentreprise.
Joffre des solutions opérationnelles pour gérer les situations de partenariat avec lInde, le Bangladesh et le Pakistan à distance ou en situation dexpatriation.
. Comment prendre conscience de ses propres stéréotypes, décrypter les codes culturels de communication, les messages implicites et les non-dits de vos collaborateurs étrangers ?
. Quels sont les leviers de progrès à actionner pour travailler plus efficacement avec vos partenaires sud asiatiques ?
. Quelles étapes incontournables dans la création dun rapport de confiance mutuelle ? Quels prérequis nécessaires pour pérenniser vos projets à linternational ? Quand agir ?
. Comment tirer parti des blocages et dysfonctionnements inhérents à une expérience interculturelle pour mieux consolider votre relation et piloter votre action ?
Jinitie également les candidats étrangers à limpatriation en France, aux méthodes de travail et aux us et coutumes hexagonaux.
Que vous soyez une entreprise, un particulier, une association ou une ONG, contactez-moi.
J'anime également des conférences en Anthropologie, Ethnologie et Histoire et civilisations au sein de l'association Cap Conférencier dont je suis membre cofondateur et président.
