ROCHEFORT
J'ai débuté une carrière militaire comme technicien en télécommunications pour ensuite en être formateur pendant 5 ans. Une 2ème partie de carrière en tant qu'officier m'a conduit tour à tour aux postes de resp. logistique, puis resp de production multimédia et enfin resp de formation interarmées toujours dans le multimédia. Plus particulièrement chargé de la gestion pédagogique et de l'ingénierie, je représentais le directeur des formations auprès des décideurs des autres armées.
En 2005 j'ai entamé une reconversion et obtenu un bachelor de manager des achats et supply chain. J’ai pu développer mes aptitudes d’acheteur dans une PME agro alimentaire de 110 personnes. Chargé de mission achats en matériels techniques, services et prestations, j’ai généré une économie de 75 k€ sur l'année.
Les circonstances m'ont amené à participer à la création d'une entreprise (TPE) familiale en agro alimentaire dont je fus, de 2009 à avril 2011,le resp de production et Qualité.
Aujourd'hui je suis l'adjoint du directeur d'une entreprise adaptée de 105 pers. réparties dans 5 domaines : cuisine centrale (1600 repas/j), blanchisserie industrielle (2 T/j), entretien espaces verts, entretien matériels et infrastructures, hygiène-propreté des locaux. je suis principalement chargé du maintien en l'état des matériels et de l'infrastructure de 6 établissements ( > 25000 m² S couvertes)
Formé aux techniques de management RH au CNAM La Rochelle, je possède une expérience significative de gestion d’une équipe, grâce à 13 ans de pratique dans des activités de logistique, production et formation. D’un tempérament volontaire, j’allie capacité d’adaptation et sens du travail en équipe, à des qualités d’écoute et de compréhension
Mes compétences :
Capacités d'adaptation
Capacités d’adaptation
Esprit d'équipe
Fiabilité
Sens des responsabilités
