Menu

Ede OLGA

FRANCE

En résumé

Dotée d'une forte expérience en RH et spécialement dans le Management et la paie.

Mes compétences :
Informatique
Ressources humaines
SAP
Audit
Microsoft Access
Qualité

Entreprises

  • ArcelorMittal - CONSULTANT

    2012 - maintenant ACCOMPAGEMENT- SUPERVISE LES COLLABORATEURS DES SITES SUR LA PRODUCTION
  • ARCELOR MITTAL - CONSULTANTE & COORDINATRICE

    2012 - maintenant Saisie - contrôle et Validation de la Paie
    Editions des Etats de Paie
    Audit et Gestion des crises liées aux incidents de la paie,
    Traitement des Rejets,
    Analyse des Etats de la paie
    Gestion et Vérification de la Paie.
    Traitement et Gestion des Maladies, Accidents de travail
    Traitement des différentes Requêtes.
    Traitement de la Médecine du Travail
    Interlocutrice direct avec les différentes Organismes..

    Logiciel : HR ACCESS V7 / SAP
  • SIBELCO - GESTIONNAIRE PAIE / ADP

    Saint Nazaire 2011 - 2011 Saisie - contrôle et Validation de la Paie
    Editions des Etats de Paie
    Gestion des Acomptes et Vérification en Paie.
    Traitement et Gestion des Maladies, Accidents
    Traitement des différentes Requêtes.
    Traitement de la Médecine du Travail
    Traitement des STC : Démissions, Licenciements etc...
    Logiciel : VISION ZADIG ,
  • AREVA NP - GESTIONNAIRE PAIE/ ADP

    Paris La Defense 2009 - 2011 Accueil des Nouveaux Embauchés sur plate formes et Informations
    Établissement -Saisie- contrôle et Validation de la Paie des Ingénieurs Cadres de la Métallurgie.
    Gestion des Acomptes et Vérification en Paie.
    Traitement des différentes Requêtes.
    Traitement des Maladies, Maternités, Accident de travail. Application et suivi de la subrogation :
    Maintien de Salaire. Traitement et Suivi très Approfondi
    Établissement des Attestations de salaires avec Net entreprises + Remboursement Novalis.
    Ajustement en Paie.
    Retraite Novalis et Prévoyance.
    Analyse des Etats de Contrôle de la Paie. Traitement des Rejets. Remboursement des transports.
    Gestion des CDD - Stagiaires - Apprentis - Contrat Pro
    Conseille, Renseigne et Explique les mécanismes de la Paie. Gestion des STC : Démissions -
    Licenciements - Révocations - Retraités - etc.....
    Logiciel : HR ACCESS V7
  • GIS - GESTIONNAIRE PAIE & CONSEILLERE

    2008 - 2009 Saisie, contrôle et Validation de la Paie. Gestion des Acomptes et Vérification en Paie. Traitement
    des différentes Requêtes. Traitement des Maladies, Maternités, Accident de travail. Application et
    suivi de la subrogation : Maintien de Salaire. Traitement et Suivi très Approfondi des Maladies de +
    90 jours. Etablissement des Attestations de salaires avec Net entreprises + Remboursement en
    temps Réel. Ajustement en Paie.
    Analyse des Etats de Contrôle de la Paie. Traitement des Rejets. Remboursement des transports.
    Gestion des CDD. Conseille, Renseigne et Explique les mécanismes de la Paie (déploiement de la
    Paie). Gestion des STC : Démissions - Licenciements - Révocations - Retraités - etc.....
    Logiciel : HR ACCESS V5
  • TBWA - GESTIONNAIRE PAIE/Administration du Personnel

    2008 - 2008 Déclaration URSSAF, Embauches. Elaboration de différents Contrat de Travail. (Cadre et non
    cadre). Saisies, Contrôle et Validation des Paies des Intermittents de Spectacle. (Pigistes)
    Gestion de la Paie dans sa Globalité. Gestion et Suivi des Tickets Restaurants. Différentes tâches
    Administratives. Réalisation des STC,
    Relations avec diverses Organismes (CPAM, Assedic, ...)
    Renseignement téléphonique des salariés. Déclarations Mensuelles, Trimestrielles et Annuelles.
  • GROUPE YUM - EMPLOYEE

    2002 - 2008 GESTIONNAIRE PAIE - ADMINISTRATION DU PERSONNEL

Formations

Réseau

Annuaire des membres :