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Edwige OLLIVIER

Paris

En résumé

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Entreprises

  • Asfored - Assistante Formation

    Paris 2014 - 2015  Conseils et aide à l’orientation des futurs stagiaires.
     Gestion administrative de la formation: inscription, établissement des conventions et devis. Gestion des divers types de contrats et déplacement formateurs.
     Organisation logistique des formations : convocations, supports, accueil des stagiaires, gestion des divers imprévus…
     Facturation : établissement des factures et avoirs, résolution des impayés, contact avec la comptabilité, les entreprises et les OPCA.
  • LIlly Sportive - AURA TT - Assistante RH

    2012 - maintenant Mise à jour de l’ensemble des dossiers du personnel
  • C2P OPCA DEFI - Gestionnaire Formation

    2011 - maintenant Vérification et réclamation des pièces nécessaire à la validité d’un dossier de financement.
    Décaissement et calcul des bons montants à allouer à chaque action de formation (connaissance des règles de financement propres aux OPCA)
  • Riverchelles Performances - Gestionnaire Formation

    2011 - 2011 Gestion de la formation de A à Z : gestion du planning formation, reprographie et envoi des supports, réservation et préparation des salles, réceptions des stagiaires et formateur, contact client, OPCA, stagiaire et formateur, facturation.
    Taches administratives : création et envoi des conventions, des convocations, des attestations ainsi que tous documents nécessaire à la facturation que ce soit auprès des OPCA ou des clients.
    Gestion des Impayés.
  • Riverchelles Intérim - Chargée de Recrutement

    2010 - 2011 Diverses tâches administratives : courrier, gestion des bordereaux d’heures…
    Réalisation des contrats intérimaires, des attestations Assedic, des attestations de travail, DPAE
    Gestion des Acomptes, contacts avec la comptabilité
    Contacts intérimaires/ Clients : identifier au mieux le besoin client et intérimaire, accompagner les candidatures auprès des clients, organiser les entretiens
    Recrutement : Sourcing varié, entretien téléphonique, entretien en agence…
  • Mission Locale de Saint Paul - Assistante Ressources Humaines

    2008 - 2009 Assister la DAF dans ses tâches au quotidien: élaboration du plan de formation, organisation des élections des représentants du personnel, recrutement en interne, élaboration de documents internes, suivi d'événements, aide à l'élaboration des dossiers CHSCT...

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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