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Elisabeth BERNARD

PARIS

En résumé

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Entreprises

  • Manpower France - Responsable Risque Clients - Contentieux

    2009 - maintenant - Encadrement de 4 collaborateurs - Encours clients de 900 M€ - 90.000 clients.
    - Evaluation de la solvabilité de l’ensemble de la base client (scoring COFACE).
    - Déploiement de la politique crédit auprès de l’ensemble du réseau opérationnel.
    - Chef de projet :
    o Mise en place du plafonnement des délais de paiement à 60 jours net (Loi de Modernisation de l’Economie du 01/01/2009)
    o Sortie de l’assurance crédit et retour en auto assurance (01/2010).
    o Intégration au programme DUN TRADE (ALTARES)
    o Changement de progiciel de gestion pré contentieux - contentieux (LIGIS)
  • Manpower France - Contrôleur de Gestion Crédit Clients

    2005 - 2009 - Elaboration du Reporting (DSO, recouvrement, et créances douteuses) et présentation à la Direction Financière (analyse des écarts, proposition d’actions correctives, etc.).
    - Coordination du processus budgétaire et suivi des dépenses de la Direction.
    - Chef de projet :
    o Mise en place de l’assurance crédit (01/2006).
    o Refonte du système du recouvrement clients (relances téléphoniques et courriers).
  • Manpower France - Analyste Financier Risque Clients

    2001 - 2005 - Etude de la solvabilité financière des clients et détermination d’une cote de crédit afin de matérialiser un niveau d’encours.
    - Préconisation et alertes auprès du réseau opérationnel.
    - Gestion des incidents de paiements et négociation d’étalements de créances.
  • Toyota France Financement - Gestionnaire des encours concessionnaires

    1999 - 2000 - Détermination des besoins de financement des stocks de véhicules pour un portefeuille de 50 concessionnaires sur le territoire français.
    - Analyse des Liasses Fiscales et détermination des garanties pour la mise en place des lignes de financement.

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