Verlingue
- Consultante en protection sociale
QUIMPER
2011 - maintenant
- Suivi d'un portefeuille confié (entreprises de 100 à 800 salariés) et contribution à son développement (saturations et affaires nouvelles),
- Analyse des enjeux et problématiques RH afin de construire une réponse adaptée aux attentes du client,
- Conseils et adaptations des solutions, au regard de l’actualité juridique de la protection sociale,
- Négociation avec les assureurs,
- Présentation auprès des clients (DAF, DRH, etc.), et de leurs institutions représentatives du personnel