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Eric LEJEUNE

MELLAC

En résumé

Ma formation et mes expériences professionnelles constituent un véritable atout. Organisé et méthodique comme l'exige ce métier.
Mes qualités de manager et de gestionnaire permettront de faire du poste, une référence en terme de qualité, afin d’apporter la dynamique commerciale recherché
Je souhaite remettre à profit mes compétences et ma formation de manager commercial
Ayant eu l’expérience sur un poste en hypermarché de 12000 m2
J’ai pu développer mes qualités relationnelles et mon sens de l'écoute en équipe.
Je souhaite réintégrer une entreprise de grande envergure pour remettre en pratique mes connaissances et mes acquis durant ces dernières années

Conscient des responsabilités qu’implique le poste.
Je serai heureux de vous éclaircir moi-même et vous faire part directement de ma motivation à l'occasion d'un entretien.

Restant à votre disposition pour toute demande d'informations supplémentaires, je vous prie d'agréer, Monsieur, Madame, l'expression de mes salutations distinguées.

Mr Lejeune Eric

Mes compétences :
Développement des ventes Gestion de production au

Entreprises

  • Bretagne viande bio - Technico-commercial viande

    2015 - maintenant Bretagne viande Bio SICA éleveurs BIO
    Le Faouët
    Poste technico-commercial viande
    Recherche et développement d'une clientèle bio (magasin grossiste charcutier transformateur)
    Mise en place rayon boucherie pour la structure, lien entre éleveurs et filière
    Accueil les nouveaux clients et s'est assuré de leur satisfaction.

  • Go interim - Responsable boucherie

    Cholet 2014 - 2015 septembre 2014 - octobre 2015

    GO INTERIM Bretagne sud
    Poste de technico commercial pour Bretagne viande Bio Le Faouët
    Création du poste Technico Commercial
    Mise en place du poste et de sa structure commerciale
    Recherche et développements sur le secteur Breton

  • Biocoop - Manager commercial

    Paris 2012 - 2014 Décembre 2012 - Août 2014

    BIOCOOP Mellac /Lorient /Lanester
    Manger Rayon boucherie charcuterie, en charge du développement des ventes sur les 3 magasins du groupe situé dans le secteur de Lanester/Lorient /Mellac
    Recrutement du personnel en boucherie, charcuterie
    Gestion du bon fonctionnement des rayons boucheries (marges/hygiène)
    Suivi des comptes exploitation matière (chiffres résultats)

  • Géant Casino - Manager commercial

    Saint-Étienne 2006 - 2008 Décembre 2006 - Décembre 2008

    Géant Casino Lanester
    Manager commercial boucherie/volaille
    Gestion des comptes d'exploitation matières pour le rayon boucherie (libre service et traditionnelle)
    Gestion des comptes d'exploitation matières pour le rayon volaille (libre service)
    Management d'une équipe de 11 personnes

  • Groupe Even - Responsable atelier

    Ploudaniel 2003 - 2006 Mars 2003 - Décembre 2006

    SDAL Quéven
    Responsable activité viande
    Responsable de l'atelier viande pour la restauration collective
    Management de 15 personnes
    Approvisionnement et conditionnement
    Soutien technique sur le terrain avec les commerciaux du groupe

  • Bigard - Attaché commercial cheville GMS

    Quimperlé 1998 - 2004 Mars 1998 - avril 2004

    Bigard Quimperlé
    Attaché commercial cheville GMS
    Région (22/29/35/44/56)
    Chargé du développement des secteurs breton

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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