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Estelle CAILLOUX

Nanterre cedex

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Vente
Sourcing
Management
Formation
Coaching

Entreprises

  • MANPOWER - Chargée de recrutement

    Nanterre cedex 2009 - maintenant * Recrutement :
    - Définition des besoins clients et accompagnement dans leurs projets de recrutement
    - Conception et explication d’offres commerciales
    - Recrutement de profil cadre et non cadre
    - Création d’annonces sur Manpower.fr et les sites partenaires (Pôle emploi, keljob, Monster…)
    - Sourcing sur job board (Monster, Cv aden, Job in tree…)
    - Pré-qualification téléphonique
    - Entretien physique
    - Evaluation et validation des compétences (tests bureautiques, tests linguistiques, mise en situation)
    - Mise en adéquation poste/profil : proposition des candidatures aux clients
    - Coaching des candidats avant entretien physique avec les entreprises
    - Suivi de mission : entretien avec les clients et les intérimaires pour faire le point sur la prestation
    - Enrichissement du vivier candidats : Mise à jour des dossiers intérimaires, recrutement permanent de nouveaux profils
    - Relation avec le réseau (agences, le siège, centre de gestion administratif et les filiales)
    - Vente Push

    * Administration du personnel :
    - Due, contrat, avenant, attestation, gestion des demandes d’acomptes, explication des paies, récupération des déclaratifs horaires des intérimaires
    - Sensibilisation juridique autour du droit du travail
    - Organisation des visites médicales

    * Formation et suivi de carrière :
    - Mise en place de formation en collaboration avec le service formation (Dif, formation PAPI, Cif…)
    - Formation et accompagnement des stagiaires et apprentis
    - Entretiens professionnels pour les seniors de plus de 45 ans et salariés intérimaires ayant plus de 455h de missions
  • DECATHLON - HOTESSE,PERMANENTE CAISSE

    Villeneuve d'Ascq 2006 - 2009 - Hôtesse:
    Accueil du public,
    Accueil téléphonique
    Financement Alsolia
    - Gestion du Back Office:
    Responsable de la gestion du coffre
    Gestion des litiges clients
    Encaissement
    Régisseur
    - Management d’une équipe d’hôtesse service client composé de 20 personnes - Formation des hôtesses (caisse et accueil de la clientèle)
    - Gestion des Plannings
    - Gestion du courrier, classement et archivage.
    - Recrutement: aide au recrutement, aide à la gestion du personnel.
  • SOCIETE GENERALE - VACATAIRE

    PARIS 2004 - 2005 Guichet, classement, phoning, prise de rendez-vous.

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Réseau

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