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Estelle DOZOLME

Lyon

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Sourcing
Recrutement
Adaptation/organisation
Entretien de recrutement
Entretien RH
Communication interne
GPEC
Formation
Communication externe

Entreprises

  • Decitre - Responsable Ressources Humaines

    Lyon 2019 - maintenant
  • Decitre - Chargée de Recrutement

    Lyon 2016 - maintenant
  • Doméo - Chargée de Recrutement et Développement RH - CDD

    LYON 2015 - 2016 - Recrutement : profils Commerce, Marketing, DAF en sessions collectives et/ou entretiens individuels
    - Gestion des mobilités internes et entretiens de carrière professionnelle
    - Reclassement : entretiens préalables, recherches de poste, entretiens de présentation/proposition
    - Pilote de l’Accord en Faveur des Travailleurs en Situation de Handicap - Référente TH
    - Gestion budget recrutement
  • Orange France - Chargée de recrutement - CDD

    2014 - 2014 - Recrutement : entretien individuel de recrutement ou en session collective, tout types de contrat sur des profils technique/commerce/ fonctions supports

    - Relations école : participation aux forums écoles, intervention école (module "comment réaliser une bonne candidature : CV et LM")
  • Orange Business Services IT&L@bs - Chargée de développement des compétences - CDD

    2013 - 2014 - Formation : gestion des formations (inter/intra) pour deux départements de production (env 700salariés), gestion des formations internes (techniques, qualité, DAF) et des certifications au niveau national, gestion du budget formation, élaboration du plan de formation 2014 et des orientations stratégiques, préparation des documents à présenter aux IRP (bilan de formation, plan...)

    - GPEC : élaboration des fiches de poste des métiers production, harmonisation des compétences niveau groupe, organisation de groupes de travail avec les managers autour des activités et des compétences, communication et déploiement
  • Orange Business Services IT&L@bs - Assistante RH (généraliste) - Contrat de professionnalisation

    2012 - 2013 - Travaux d'élaboration de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, réalisation de fiches de poste
    - Entretiens de suivi d'intégration et départs
    - Relation CHSCT : préparation des réunions, convocations, visites de site
    - Réalisation du Document Unique d'Evaluation des Risques (DUER), du bilan HSCT et du Plan Annuel de Prévention des Risques
    - Communication interne
    - Organisation d'événements liés à la sécurité routière sur certains sites de l'entreprise
    - Participation à différents projets en cours (mission handicap, cartes affaires...)
    - Formation
  • Orange - Stagiaire Chargée de Communication RH

    Paris 2012 - 2012 - Organisation du forum des métiers et parcours professionnels
    - Réalisation de documents RH
    - Communication GPEC
    - Suivi de projets RH et SIRH
  • SNCF - Direction Régionale - Service Communication - Stagiaire Assitante Communication

    2011 - 2011 Gestion de projet, Relation presse, Communication interne, Evénementiel
  • Partner's Drouault - Stagiaire Assistante RH - Chargée de Recherche

    2010 - 2010 Sourcing, approche directe, présélection des candidats, tri des CV, participation à des entretiens, recrutement pour les métiers de la grande distribution alimentaire et/ou spécialisée.
  • Crédit Agricole - Assistante Clientèle

    Montrouge 2009 - 2009

Formations

  • Ecema

    Lyon 2012 - 2013 Master 2 Gestion des Ressources Humaines
  • IAE

    Lyon 2010 - 2012 Master 2 Management et Communication option Communication Stratégique
  • IAE (Lyon)

    Lyon 2007 - 2010 Licence Droit, Economie, Gestion mention Economie-Gestion option Sciences Humaines et Sociales

    Licence Droit-Economie-Gestion mention Economie-Gestion