Menu

Esther FOCKENOY

Neuilly-sur-Seine

En résumé

FYTE, c’est le cabinet de recrutement temporaire et permanent spécialisé par divisions version 21ème siècle.

Nous avons défini un nouveau modèle qui permet de recruter mieux, plus vite et moins cher vos talents partout dans le monde.

Nos outils digitaux uniques (sourcing, CV Vidéo, réseaux sociaux) associés à nos centres de recherche nous permettent de vous présenter en un temps record les meilleurs talents, localement et mondialement, qu’ils soient en recherche active ou non.

Nos divisions :
Commercial & Marketing
Luxe & Retail
Digital & E-commerce
Juridique & Social
Ressources Humaines
Supply Chain
Ingénieurs & Techniciens
Systèmes d’information
Immobilier & Construction
Finance & Comptabilité
Assistanat & Secrétariat
Etablissements Financiers & Assurance

Me contacter :

efockenoy@fyte.com
www.fyte.fr

Entreprises

  • FYTE - Consultante

    Neuilly-sur-Seine 2014 - maintenant

  • Page Personnel - Recrutement Division Office & Management Support et Sales Administration & Supply Chain

    Neuilly-sur-Seine 2013 - 2014 Recrutement en temporaire et permanent de profils administratifs, RH, achats et logistique.

    • Traitement journalier des candidatures, rédaction et publication d’annonces en ligne
    • Entretiens téléphoniques et en face-à-face, rédaction de compte-rendu et prise de références
    • Analyse des besoins clients, sélection et présentation de candidats
    • Elaboration d’un baromètre RH sur le secteur public et les fondations à Genève
    • Suivi des processus de recrutement jusqu’à l’entrée en poste, élaboration des factures et entrées des données des contrats temporaires sur Nova
    • Administration : factures, notions de droit du travail suisse (permis, vacances, paye)
    • Prospection et fidélisation de clientèle

  • BioMérieux - Assistante Ressources Humaines

    MARCY-L'ETOILE 2012 - 2012 Fédérer les équipes autour d’un projet commun en vue d’une compétition au niveau mondial par la réalisation d’une vidéo
    • Assurer une formation a tous les départements informant sur la Training Procedure afin de permettre à tous les employés de connaitre leur rôle et leurs droits dans l’ensemble de la procédure

Formations

  • Royal Holloway University Of London (Egham)

    Egham 2012 - 2013 Msc International Human Resource Management

    Mémoire : "The Effects of Terrorism on Human Resource Management: The Israeli Experience”

    Cours dispensés: Managing Across Borders, Organisational Learning, Change & Innovation, International HR Management & Employment Relations, Comparative Law

Réseau

Annuaire des membres :