Je suis actuellement Directeur du Bureau d'Etudes de la société OCEA CONCEPT, société d'expertise retraite.
Mes compétences :
Formation
Recrutement
Ressources humaines
Entreprises
OCEA CONCEPT
- Directeur Bureau Etudes
COLOMIERS2009 - maintenantRéalisation d'études retraite :
- Reconstitution de carrière
- Correction des anomalies
- Calcul précis des droits à la retraite
- Optimisation des années d'activité avant la retraite.
ARMEE DE L'AIR
- Responsable Ressources Humaines
Paris2005 - 2006Responsable Ressources Humaines
• Responsable des ressources humaines d’un site comprenant environ 1200 personnes (1000 militaires – 200 civils).
• Responsable du recrutement, de l’administration, de la gestion, de la formation et de la reconversion des personnels (management d’environ 60 personnes)
ARMEE DE L'AIR
- Responsable Recrutement/Communication
Paris2001 - 2005Responsable Recrutement/Communication
• Responsable des actions médiatiques de recrutement pour l’Armée de l’Air, des relations publiques et de l’information des carrières dans les départements 09 - 31 - 32.
• Réalisation d’entretiens d’orientation et suivi des dossiers de candidature.
• Management d’une équipe de 7 personnes.
• Mise en place de plans d’actions en vue d’améliorer le recrutement (conférences – salons – forums - partenariat).
ARMEE DEL'AIR
- Chef Division Sélections Initiales
Paris1998 - 2001Chef Division Sélections Initiales
• Responsable de la procédure de sélection des officiers du personnel navigant et des sous-officiers du personnel non navigant.
• Responsable de la gestion et du management du personnel des organismes de sélection de l’Armée de l’Air répartis sur 8 sites en France (50 personnes).
• Audit des centres de sélection – Optimisation et rendement de la chaîne recrutement.
• Réalisation d’entretiens d’orientation professionnelle et de bilans de compétences.
ARMEE DE L'AIR
- Formateur
Paris1990 - 1998Formateur
• Responsable de l’enseignement « Gestion et Administration du personnel » et « Bureautique » -Word, Excel, etc.
• Conception et réalisation des supports de cours.
• Chargé de la planification des stages et des plans de formation.