Mes compétences :
Actuariat
Assurance
Assurance Vie
Chef de projet
Épargne
MOA
Prévoyance
Prevoyance collective
Reporting
Retraite
Retraite collective
Solvabilité 2
Gestion de projet
Inventaire
Entreprises
SUNGARD Global Services
maintenant
FORSIDES Actuary
- Chef de mission
PARIS 92014 - 2017
2VS2
- Associé
PARIS2011 - 2014- Responsable de l’expertise métier
- Encadrement des consultants et des stagiaires M2
- Pendant 1 an mission de transition management : Responsable d’une équipe inventaire dans un groupe de protection sociale (management d'une équipe de 8 personnes)
- Définition et modélisation de processus actuariels inventaire + Solvabilité 2 permettant la production du reporting Pilier 3 : Définition et exploitation des métriques de performance du processus, simulation d’exécution de processus, scénarios chiffrés et optimisations de processus.
- Migration d’un SI Prévoyance vers un opérateur BPO : Analyse des gammes et du paramétrage Produit, rationalisation et études d’impacts actuariels, spécification du paramétrage Produit cible
OPTIMIND
- Consultant Sénior en actuariat
2010 - 2011Diverses missions de conseil en actuariat en assurance vie, retraite, épargne, santé, prévoyance.
Notamment en tant que :
chef de projet
expert retraite / prévoyance
Sur des missions de :
gestion de projet
cadrage de projet
étude / documentation des process Solvency II
études techniques actuarielles
J'interviens également au sein des Pôles de Compétence d'OPTIMIND (PCO)
Solvency II
Gestion de projet
Retraite
Hewitt
- Consultant en actuariat
2007 - 2009• Evaluation d’engagements sociaux Français (retraite supplémentaire, Indemnité de Fin de Carrière, Médailles du Travail, Couverture Médicale Post Emploi)
• Aide à la mise en place de régimes : design du plan en fonction de la population, des besoins et des objectifs de l’entreprise, business plan du régime (comptable et économique), étude de conformité juridique, optimisation fiscales.
• Projections de flux de trésoreries pour un régime de retraite
• Assistance à appel d’offre pour la sélection d’assureurs
• Aide au développement commercial de l’activité avantages sociaux
• Valorisation des avantages sociaux dans le cadre de situations spécifiques : Plan Social, Fusion/Acquisition, mobilité internationale…
Fixage
- Chargé d'études actuarielles
2005 - 2007diverses missions dans les engagements sociaux
• Evaluation d’engagements sociaux Français (retraite supplémentaire, Indemnité de Fin de Carrière, Médailles du Travail, Couverture Médicale post emploi, Avantages Tarifaires, CET, préretraite, loi Evin),
• Evaluation d’engagements sociaux étrangers : Italie (TRF), Jordanie (couverture médicale post emploi, prêt à taux préférentiel), Maroc (avantages tarifaires, indemnités de fin de carrière, couverture médicale post emploi), Allemagne (indemnité de fin de carrière)
• Coordination internationale et consolidation de comptes en norme IFRS et US Gaap
• Animation de formation sur le l’évaluation et la comptabilisation des engagements sociaux
• Aide à la mise en place d’un régime de retraite dirigeant à prestations définies
• Audit d’un régime de retraite pour dirigeants (prestations définies et contributions définies)
• Reconstitutions de carrière
et dans l’Assurance Vie
• Cartographie de produits d’épargne
• Tarification et calcul de provisions mathématiques
• Aide à la mise en place de nouveaux produits en santé et épargne (business plan, tarification)
• Rédaction de supports de formation sur la fiscalité, l’assurance vie, la santé…
