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Fabrice JORGE

SELESTAT

En résumé

Âgé de 30ans et ayant une formation supérieure dans le domaine de la comptabilité et possédant plus de 7 années d’expérience aussi bien dans le secteur industriel que dans celui du commerce je suis à la recherche d'un poste de responsable comptable ou comptable général pour lequel je privilégie maîtrise technique et polyvalence.
En effet mes divers emplois m'ont permis de développer mes compétences et apprendre dans divers aspects de la comptabilité aussi bien général client ou encore trésorerie.
J'ai également pu m'occuper de la fiscalité de l'entreprise et de tous les aspects des ressources humaines aussi bien dans la gestion des contrats de travail que dans la production des fiches de payes.
Ma recherche aujourd'hui s'oriente vers un poste de responsable comptable avec une grande polyvalence pouvant regrouper l'ensemble de la comptabilité,la fiscalité et le contrôle de gestion.

Mes compétences :
Comptabilité
Comptabilité générale
Contrôle de gestion
Droit
Droit du travail
fiscalité
Reporting

Entreprises

  • 4 pole - Chef comptable

    2011 - maintenant Tenue de la comptabilité générale et fournisseur : saisie, réconciliation et justifications des comptes.
    -Edition et saisie des factures de ventes
    -Vérification et imputation des notes de frais, tenue de la comptabilité analytique, déclaration TVA.
    -Tenue comptable et rapprochement bancaire, contrôle des factures transport avec grille et saisie.
    -Encadrement de 2 collaborateurs

  • Pomona - Chef comptable

    Antony 2007 - 2010 - Préparation et analyse de la situation mensuelle comptable et analytique, reporting mensuel.
    - Participation à l’élaboration des budgets, contrôle de leur réalisation, justification des écarts.
    - Préparation des situations trimestrielles avec consolidation groupe et participation à l’élaboration du bilan annuel.
    - Gestion de la comptabilité générale (clients, fournisseurs), abonnement de charges.
    - amortissements, TVA, DEB, taxes annuelles, trésorerie, notes de frais, caisse, inventaire.
    - Gestion des aspects administratifs et comptables du personnel (établissement des fiches de paie 70 environs, déclarations sociales, contrat de travail, suivi des absences).
    - Management d’une équipe de 5 personnes.

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