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Florence MASSOL

GRENOBLE

En résumé

Responsable Comptable, j’évolue depuis plus de 10 ans, au sein d’activités industrielles. Mon parcours professionnel m’a permis de développer et confirmer mes compétences dans le domaine de la gestion, comptabilité, finance, et également d'accroître mon champ d’action au contrôle de gestion, à la fiscalité, au juridique, aux SI et à la gestion des RH.

De plus, j’ai su m’adapter aux différentes évolutions des entreprises grâce à mes capacités, un bon relationnel, mon sens de l’organisation et mon goût pour le challenge.

Mon objectif professionnel est de concilier la diversité des missions et des sujets à traiter, la communication avec les partenaires (financiers, fiscaux, commissaires aux Compte,…) et les services transverses dans un environnement de travail fort, dynamique et ouvert.

Aussi, je vous propose de me contacter afin que nous échangions ensemble sur les projets de votre structure et les points forts de mon profil.


Mes compétences :
Comptabilité générale
Contrôle de gestion
Ressources humaines
Gestion de stocks
Management
Comptabilité analytique
Gestion de trésorerie
Inventory
Consolidation

Entreprises

  • DEVIC SAS - Responsable Administratif et Financier

    2015 - maintenant Cette fonction comporte des missions de responsabilités très larges qui me permettent d’acquérir une vue globale et complète de la gestion de société, ses subtilités et complexités.
    Afin de s’adapter aux évolutions technologiques, d’apporter une plus grande sécurité des flux, j’ai piloté l’implantation de nouveaux SI. Pour cela, il est important de définir, par anticipation, les besoins et moyens nécessaires afin d’optimiser son utilisation

  • Schneider Electric - Responsable Comptable - Opérations Juridiques

    Rueil Malmaison 2013 - 2015 Cette mission m’a permis d’intégrer un grand groupe au sein duquel j’ai pu mettre en pratique toutes mes expériences acquises.

    Afin de mener à bien la réalisation d’une opération juridique, Il est important de planifier les différentes actions à réaliser, anticiper et traiter les impacts qui sont susceptibles d’interférer dans les processus.

    Au-delà de la mise en pratique de mes compétences, j’ai du :
    - communiquer à travers la conduite de réunions ou présentations auprès des dirigeants ou partenaires afin de les informer sur les actions accomplies et à accomplir, les changements de process et les enjeux.
    - coordonner les différents acteurs, aller au devant des experts métiers afin d’évaluer les enjeux et anticiper les incidences comptables, fiscales, sociales, juridiques et systèmes d’information,

    Tout cela dans le but de garantir la cohérence des données comptables, financières et des systèmes d'informations au sein d’un environnement complexe.

  • SAS SUNAY - Responsable Administratif et Comptable

    2012 - 2013 Grande Distribution :
    - 76 salaries
    - 11 millions € de CA

    En charge de la gestion des RH, au sein d’une « toute jeune PME» en pleine évolution, j’ai pris conscience, de l’importance de contribuer au bon climat social afin de gagner en productivité par l’implication de chaque salarié.

    De plus, afin d’optimiser le Contrôle de Gestion, Il est essentiel de préserver et privilégier les relations avec les équipes transverses afin de connaître les exigences de chaque fonction, de sensibiliser et assister les responsables sur des questions économiques comme la gestion des stocks et le contrôle de leur marge.

  • ALISAERO - Responsable Administratif et Comptable

    2011 - 2012 Industrie Aeronautique :
    - 120 salaries
    - 8 millions de CA

    Au sein de ce poste, j’ai découvert une société industrielle ayant de fortes exigences de qualité, une organisation structurelle bien définie et surtout le souhait d’évoluer vers le statut d’ETI.

    Dans cet objectif, il a été nécessaire de revoir les processus, les adapter et notamment de mettre en place une comptabilité analytique, un reporting mensuel (intégrant le compte de résultat par secteur d’activité) et planifier les actions à exécuter afin de tenir les délais fixés.

  • SYLVA BOIS - Comptable Unique

    1999 - 2011 Industrie du Bois :
    - 45 salaries
    - 8 millions € de CA consolidé

    La structure de petite envergure m’a permis d’acquérir une visibilité globale de la gestion de société et une multitude de compétences dans les domaines de la comptabilité, fiscalité, gestion, social, juridique, ainsi que dans la consolidation de comptes.

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