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Florent POZO

Paris

Electionsmunicipales 2026

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Résultat de la municipale dans les Yvelines

En résumé

Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft Windows
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Réseaux sociaux
Communication
Développement commercial
Management
Vente
Négociation
Marketing
Stratégie commerciale
Gestion événementielle

Entreprises

  • Printemps - Assistant coordinateur Commercial

    Paris 2016 - maintenant

  • Viadeo - Chargé de Relation Client

    Paris 2015 - 2016

  • Apec - Assistant Relation Entreprises

    Paris 2014 - 2015 Prendre des rendez‐vous auprès d’interlocuteurs RH d’entreprises cibles 

    . Identifier le ou les bons interlocuteurs : Responsable RH/Responsable Recrutement/DRH.

    . Mettre à jour les données dans le système d’informations (effectifs, coordonnées, interlocuteurs). 

    . Valoriser l’utilité d’une rencontre entre l’interlocuteur et le consultant APEC : adapter son discours en fonction du niveau de l’interlocuteur et de son périmètre d’actions. 

    . Conception « d’outils d’aides à la vente » : Argumentaires, e-mailings, questionnaires de satisfaction.
    . Support au Responsable Service Client pour l'orientation stratégique pour les « cibles ».

    Organisation d’événements APEC type matinales/ateliers :
    . Sécuriser le maintien des événements : alerter sur un nombre trop faible. d’inscrits, proposer des actions pour relancer des cibles spécifiques.
    . Inscrire les personnes qui en font la demande et confirmer leur inscription.
    . Mettre à jours les données dans le système d’informations.

    . Préparer les documents à remettre aux participants.
    . Assurer la réservation salles.

  • MNRA - Co-gérant de portefeuille

    Paris cedex 9 2012 - 2014 Gérer le portefeuille client :
    - Analyser le fichier client.
    - Segmenter et préconiser les clients à contacter.
    - Renseigner et mettre à jour les derniers clients.
    Suivi et fidélisation :
    - Contacter les clients régulièrement afin de faire un point, plus propositions.
    - Préconisations pour leurs contrats complémentaires retraites/prévoyance décès.
    - Participation à des actions commerciales.

  • AFR IMMOBILIER - Agence Immobilière - Stage

    2011 - 2011 (3 mois) - Accueil téléphonique.
    - Prospection téléphonique et terrain. ;
    - Mise en ligne des transactions de biens immobilières. ;
    - Visites d'appartements.
    - Conseil Clients.

Formations

Réseau

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