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Sagem
- Responsable industrialisation
PARIS
2014 - maintenant
Fabricant d’équipements aéronautiques – Mantes-la-ville (78)
Responsable industrialisation de la manette de gaz (TCA) pour l’Airbus A350XWB NG.
- Planifier et suivre les opérations d’assemblage et recette des différents équipements qui composent la TCA,
- Suivre la réalisation de dossier de fabrication et de contrôle,
- Piloter les actions fournisseurs, suivre les approvisionnements, anticiper les opérations de contrôles associés,
- Suivre la mise à jour des DVI fournisseurs en lien avec la cellule dédiée et l’assurance qualité fournisseurs,
- Mener les actions attendues pour les différentes Revues de mise en production,
- Piloter un projet d’amélioration, de simplification flux de la TCA.
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VITALITEC
- Ingénieur industrialisation
2014 - 2014
Fabricant et distributeur de clips hémostatiques en titane – Domalain (35)
Ingénieur industrialisation, étude, développement du process d’assemblage de la pince Vitaclip.
- Conception, développement de nouveaux outillages pour assurer l’assemblage de la pince Vitaclip.
- Réalisation de cahiers des charges presse pneumatique pour l’assemblage,
- Mise en place de plan de validation d’essais
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Renault Trucks
- Accompagnement Engineering service méthodes
Saint-Priest France
2012 - 2013
RENAULT TRUCKS, fabricant et distributeur de camions de distribution (12 mois) – Blainville-sur-Orne (14)
Accompagnement Engineering service méthodes, développement et déploiement de moyens pour l’industrialisation des radiateurs et des boîtes de vitesses de la nouvelle gamme de camion Euro 6.
- Conception, développement de moyens de fabrication et de manutention, validation produit process,
- Trouver des solutions pour respecter les actions AMDEC préconisées par le service qualité,
- Gestion des flux, redéfinition de l’implantation des postes,
- Réalisation de modes opératoires, Vérification de la conformité de la documentation,
- Répondre aux aléas quotidiens. Assistance aux opérateurs pour la réalisation des nouveaux process.
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Manitou Group
- Accompagnement Méthodes
Ancenis
2012 - 2012
MANITOU, fabricant de chariots élévateurs tout-terrain (5 mois) – Ancenis (44)
Accompagnement Engineering service méthodes, étude sur l’équilibrage d’une ligne montage flèches.
- Etude sur l’optimisation de la ligne montage flèches (takt time, répartition des tâches, temps opératoires).
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Faurecia
- Superviseur de production
2011 - 2012
FAURECIA, sous-traitant automobile (6 mois) – Site PSA, Chartres-de-Bretagne (35)
Superviseur de production, management d'équipe, respect des objectifs, définition de plans de progrès.
- Amélioration des conditions de travail, des postes de travail, dans le but de diminuer la non-valeur ajoutée,
- Standardisation, application des méthodes de travail (standards, instructions, schéma des tâches),
- Formation du personnel aux standards de travail, gestion des absences, entretiens individuels.
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EADS Sogerma
- Kaizen Coach
Colomiers
2011 - 2011
Durant ce stage de 6 mois réalisé dans le service Amélioration Continue Des Performances dans la société EADS Sogerma sur le site de Rochefort, j'ai déployé 2 chantiers d'amélioration continue qui sont:
La réorganisation et l'optimisation d'une chaîne fabriquant des sièges de la classe business pour les avions de ligne.
- Réduction de la surface au sol du stock de production par 2 ( passant de 60m² à 30m²),
- Diminution de la non valeur ajoutée (suppression des gaspillages).
Mise au standard entreprise du KANBAN concernant la quincaillerie sur cette même chaîne de fabrication.
- Réduction de l'encours financier de 17 000€,
- Gestion des stocks et de l'approvisionnement par le SAP de la société.
Ce stage m'a permis de développer le sens de l'organisation des démarches très structurées, de la rigueur, de la communication.
De plus j'ai acquis des compétences dans les outils d'amélioration continue ainsi que dans la philosophie Kaizen (philosophie qui signifie "aller vers le mieux").
A travers les différents chantiers déployés, mes missions étaient:
- de diminuer le risque de non qualité,
- d'améliorer les conditions de travail,
- d'améliorer la productivité en supprimant la non valeur ajoutée.
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CRM
- Stagiaire - Veille stratégique de l'information
CARMAUX
2010 - 2010
- Création et mise en place d’un portail intranet afin de favoriser la communication interne, permettre de faire tout type de veille (technologique, concurrentielle, réglementaire..).
- Intégration d'un carnet d'étonnement/idées qui seront abordés ensuite par les employés.
- Mise en place d'outils de veille d'information qui permet de faire remonter « automatiquement » certaines informations (utilisation des flux RSS, logiciel permettant de signaler lors de modifications sur les sites surveillés.)
- Élaboration d'un répertoire de bonnes sources d'information pour l'entreprise
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Hutchinson
- Stagiaire Bureau d'études, gestionnaire de projet
Paris
2009 - 2009
Stage de 4 mois et demi
Projet de modification d'un process de fabrication sur des machines de production.
- Mise en place du nouveau process
- Réalisations de tests pour la capabilité et la validation du process
- Réalisations de plans
- Réalisation d'un chiffrage des coûts de modifications
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UMP Riollet
- Stagiaire - Dessinateur Projeteurs, opérateur sur CN
2007 - 2007
Stage de 8 semaines
Dessinateur projeteur
- Modifications de plans sur TOP SOLID (logiciel de CAO)
- Création de nouvelles pièces dans le cadre d'un projet.
Opérateur sur CN
- Réalisation et contrôle de pièces réalisées sur tous types de machines à commandes numériques.
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Super U
- Emploi étudiant - Hôte de caisse, employé de libre service
Saint-Jacques-de-la-Lande
2006 - 2008
Emploi étudiant de Décembre 2006 à Août 2008
Hôte de caise pendant le week end, mon temps libre en fonction de mon emploi du temps et les vacances scolaires.
Employé de libre service pendant les grandes vacances pour remplacer le personnel
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UMP Riollet
- Stagiaire - Opérateur sur CN
2004 - 2004
Stage de 6 semaines
Opérateur sur CN
- Réalisation et contrôle de pièces réalisées sur tous types de machines à commandes numériques.
