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Franck GROLLEAU

LYON

En résumé

Passionné par le Business et le développement des Ressources Humaines, j'ai le plaisir d’exercer depuis plus de 20 ans pour des groupes internationaux français puis américains en participant à des aventures industrielles, technologiques et humaines, avec un objectif de contribution aux Business supportés et au développement des Leaders, Managers, et des équipes RH accompagnées.

Une curiosité intellectuelle et un appétit de découverte de business et d'environnements variés m'ont permis d'intervenir sur différents volets du métier en France et à l'international : leadership et talent acquisition & development, change management/transformations (dont merge & acquisitions, changements de business & RH models, de systèmes d'information RH et de performance management), relations sociales, mobilité internationale & expatriés, management d'équipes RH et coaching/conseil de Leaders & équipes de Direction; ainsi que sur des fonctions ou missions connexes en compliance, services généraux et backup de Direction de Site.

Mes compétences :
International
HR Business Partner / Coach Direction
Résolution de pbs/Gestion de conflits
Management et Dvpt des RH
Business Transformation
Relations sociales

Entreprises

  • CG Consulting Ltd - Consultant Associé

    2017 - maintenant Consulting RH, support de Dirigeants et d'équipes de Direction en facilitations de transformations - Analyse et support de Stratégie de développement de l'activité, co-création et Animation de Séminaires/Coaching.

  • Sanofi Pasteur - Global HR Business Partner

    Lyon 2015 - 2017 Global HR Business Partner
    Opérations industrielles, Stratégie et Qualité - Branche Vaccins.
    Eff. ~10.000, 12 Sites en Europe, Amerique(s) et Asie.

    Sanofi Vaccins: en réponse aux besoins de Santé publique et en lien étroit avec les autorités de régulation produit plus d'1 B de doses de vaccins protégeant des virus et maladies bactériologiques tels que la Diphtérie, le Tétanos, la Polio, la Grippe ...

  • GENERAL ELECTRIC - Belfort - DRH Europe

    2011 - 2015 Division Turbines Gaz de la Branche Energie (Power Generation Products).
    Eff. ~2.000p, 4 sites en Europe

    La Division Turbines Gaz de la Branche Energie de GE, parmi les Leaders du marché de l'Energie/Oil & Gaz, conçoit et fabrique des Turbines de fortes capacités pour Centrales électriques. Haut niveau d'exigences des marchés et Institutionnels en matière de Sécurité et d'impact environnemental.

  • FLEXTRONICS - Strasbourg - Global HR Business Partner

    2008 - 2010 Global Human Resources Business Partner + Point de contact Compliance Opérations Industrielles, Achats et Engineering avancé du Groupe + Branche Mobile & Consumer.
    Eff. ~95.000p, 30 Sites Europe, Amerique(s) et Asie

    Flextronics (devenu "Flex") conçoit et fabrique des produits électroniques avancés/connectés, en offrant du design/engineering innovant ainsi que des services de supply chain et logistiques "temps réel" dans les secteurs notamment Automobile, Industriel, Informatique, Mobile & Consumer ou Médical.

  • JABIL Circuit SAS - Brest - DRH

    2002 - 2008 DRH, DG Adjoint + Responsable Services Généraux & Sécurité.
    Eff ~700 p, 1 Site en France. (Création d'une filiale française après acquisition de l'activité de Serveurs de Télécommunications d'Alcatel)

    Jabil offre des services adaptés à ses clients en design et fabrication de produits électroniques et livraison aux meilleurs coût et délais possible dans les secteurs High tech et Industriel.

  • ALCATEL Business Systems - Brest - DRH

    2001 - 2002 DRH, DG Adjoint + Responsable Services Généraux & Sécurité.
    Serveurs de Télécommunication : gestion des RH toutes fonction, Fabrication + R&D + Centre de Service Support aux utilisateurs finaux.
    Eff. ~1,200p.1 Site in France (sur 4 dans la Division).

    Alcatel Business Systems : Division de la Branche Télécommunications d'Alcatel offrant des
    produits et solutions de communication.

  • ALCATEL Business Systems - Strasbourg - Responsable RH / Adjoint DRH

    1999 - 2001 Serveurs de Télécommunications et Téléphones portables : gestion des RH des fonctions Engineering/R&D du Site + Fonctions Informatique et Finance pour la Division.
    Eff. ~2,000p. 1 Site in France (sur 4 dans la Division).

    Alcatel Business Systems : Division de la Branche Télécommunications d'Alcatel offrant des produits et solutions de communication.

  • SAINT-GOBAIN Carborundum France - Paris/Lyon - DRH

    1994 - 1999 DRH + Responsable Informatique (de 1997 à 99)
    Gestion des RH - toutes fonctions de la fabrication aux ventes et fonctions support.
    Eff. ~450 p. 4 sites en France

    Saint-Gobain Carborundum : PME de la Branche Céramiques Industrielles fabriquant des produits d'isolation thermiques à haute température pour les secteurs Industriel, Transport, Chauffage domestique et Protection Incendie.

  • SAINT-GOBAIN / RHONE POULENC Agro - Spécialiste RH

    1990 - 1994 . SAINT-GOBAIN Development, Niort - 1993/94
    Spécialiste RH, Conseiller Emploi-Formation - Outplacement de Salariés suite à restructurations. CDD

    . COMPAGNIE de SAINT-GOBAIN, Paris (Holding) - 1991/93
    Spécialiste RH, Assistant du Directeur du Développement RH du Groupe - projet pilote Groupe de développement d'un réseau RH cross-business en France.
    Contrat en alternance Master 2

    . RHONE POULENC Agrochemicals, Lyon - 1990/91
    Spécialiste RH, Assistant du DRH de la Branche Agrochimie - projet pilote Groupe de définition d'un modèle de compétences dans le cadre de la GPEC. Stage Master 1

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