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Franck MARECHAL

TOULON

En résumé

Mon souhait est intégré une entreprise dynamique bénéficiant d’une forte croissance sur le marché porteur de la sécurité.

Servant actuellement en tant que chef d’équipe SSIAP3 dans un ERP de 1ère catégorie de type U,W,N implique que je possède une bonne connaissance de la législation en matière de gestion des risques, réglementation « sécurité », protection des biens et des personnes, rentabilisation d’un service de sécurité, gestion des situations de crise et gestion du personnel.

Les missions:

♦ Mettre en place, maintenir et contrôler la prestation conformément au cahier des charges, aux règles d'hygiène et de sécurité, aux procédures internes,

♦ Assurer l'interface entre le client et l'agence (satisfaction, réunion de travail...),

♦ Gérer l’équipe sûreté/sécurité (recrutement, formation, évaluation…),

♦ Gérer les tenues, les équipements et le matériel,

♦ Établir des indicateurs, analyser et commenter les résultats,

♦ Analyser les risques et auditer les concepts et processus de sûreté / sécurité,

♦ Gérer les contrôles périodiques règlementaires de l’entretien et de la maintenance des installations sûreté / sécurité et des moyens de secours,

♦ Participer au budget prévisionnel sûreté / sécurité,

♦ Établir les projets de procédures, consignes et modes opératoires en matière de sûreté et sécurité,

♦ Appliquer, gérer et contrôler la règlementation en matière de sûreté et sécurité,

♦ Gérer les événements et dysfonctionnements,

♦ Participer au programme et/ou politique sur les sujets de sécurité et développement durable,

Le profil:

De bonne présentation, je suis le vecteur de l’image de service que le client souhaite véhiculer sur son site. Je sais m’organiser, tenir les positions données par la hiérarchie et rendre compte.

Véritable manager, je suis doté d’une aisance relationnelle me permettant de m’adapter aux situations et je sais gérer les conflits.

Ma double compétence en sécurité et sûreté me permettra de mener à bien l’ensemble des missions qui me seront confiées.

Le curriculum vitae ci-joint, vous donnera de plus amples renseignements sur mon parcours professionnel.

Mes compétences :
Organisation
Management
Prévention

Entreprises

  • ASPP - Incendie

    2009 - maintenant ♦ Mettre en place, maintenir et contrôler la prestation conformément au cahier des charges, aux règles d'hygiène et de sécurité, aux procédures internes,

    ♦ Gérer les contrôles périodiques règlementaires de l’entretien et de la maintenance des installations sûreté / sécurité et des moyens de secours,

    ♦ Appliquer, gérer et contrôler la règlementation en matière de sûreté et sécurité,

    ♦ Gérer les événements et dysfonctionnements,

    ♦ Suivi des travaux et installations des moyens incendie sur un chantier de construction,



  • ASPP - Responsable Sécurité Incendie et Sureté

    2001 - 2009 ♦ Mettre en place, maintenir et contrôler la prestation conformément au cahier des charges, aux règles d'hygiène et de sécurité, aux procédures internes,

    ♦ Assurer l'interface entre le client et l'agence (satisfaction, réunion de travail...),

    ♦ Gérer l’équipe sûreté/sécurité (recrutement, formation, évaluation…),

    ♦ Gérer les tenues, les équipements et le matériel,

    ♦ Établir des indicateurs, analyser et commenter les résultats,

    ♦ Analyser les risques et auditer les concepts et processus de sûreté / sécurité,

    ♦ Gérer les contrôles périodiques règlementaires de l’entretien et de la maintenance des installations sûreté / sécurité et des moyens de secours,

    ♦ Participer au budget prévisionnel sûreté / sécurité

    ♦ Établir les projets de procédures, consignes et modes opératoires en matière de sûreté et sécurité,

    ♦ Appliquer, gérer et contrôler la règlementation en matière de sûreté et sécurité,

    ♦ Gérer les événements et dysfonctionnements,

    ♦ Participer au programme et/ou politique sur les sujets de sécurité et développement durable,

    ♦ Établir les documents de sûreté / sécurité nécessaires aux certifications et normes client.
  • Marine Nationale - Détecteur Armes Sous Marine - Calculateur

    Paris 1993 - 2001 • Gestion de la mise en œuvre de matériels divers de lutte contre l’incendie et des voies d’eau.

    • Gérer l’équipe sûreté/sécurité (recrutement, formation, évaluation…)

    • Pompier intervenant sur les sinistres.

    • Gérer les contrôles périodiques règlementaires de l’entretien et de la maintenance des installations sonars branche calculateur.

    • Mettre en place, maintenir et contrôler la prestation conformément au cahier des charges des maintenances d’installation.

    • Gestion d’une équipe de garde (35 personnes)

    • Gérer le personnel nouvellement embarqué (formation, instruction…),

    • Gestion de matériels et suivi des contrôles périodiques (500000 euros)

    • Approvisionnement et suivi des stocks de pièces de rechange (400 articles)




Formations

  • IFPST

    La Seyne Sur Mer 2012 - 2012 Recyclage SSIAP 3

    Incendie
  • CNPP

    Saint Marcel 2000 - 2001 Incendie

    Reconversion militaire

    Incendie Malveillance Environnement CHSCT

Réseau