Mes compétences :
Ressources humaines
Management
Gestion de projet
Formation
Conseil
Communication
Mutualisation
Entreprises
Communauté de Communes du Sud-Estuaire
- Directeur des Ressources Humaines
2003 - maintenantParticipation à la définition de la politique ressources humaines
Conseil aux élus et à la direction générale en matière d’organisation et de gestion des ressources humaines
Politiques sectorielles RH et accompagnement des services
Pilotage du dialogue social
Gestion des emplois, gestion des effectifs et des compétences
Contrôle de la gestion administrative et statutaire
Suivi et participation aux instances paritaires et relations avec les organisations syndicales et les représentants du personnel
Elaboration et suivi de la masse salariale de la collectivité
Information et communication interne
Management/encadrement de l'équipe de la DRH