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Frédéric STREIT

REIGNIER

En résumé

Une expérience de 10 année au sein de la Défense avec une spécialité "Gestion des Ressources Humaines et Administration du Personnel" qui m'a permis de rejoindre par la suite la DRH d'un Conseil Général pendant 5 ans.

Chef de projet de l'observatoire des Ressources Humaines du C.G. durant les 2 dernières années.

De mars 2009 à mai 2013, j'ai occupé le poste de Responsable des Ressources Humaines et des admissions d'un établissement sanitaire et médico-social.

Depuis mai 2013, j'exerce les fonction de Directeur des Ressources Humaines et des Affaires Médicales dans un centre hospitalier psychiatrique des Vosges.

Mes compétences :
Gestion de projet
Gestion des compétences
Ressources humaines
Formation

Entreprises

  • Hôpital de REIGNIER (Haute-Savoie) - Responsable des Affaires Générales

    2016 - maintenant

  • Fonction Publique Hospitalières - Directeur des Ressources Humaines et des Affaires Médicales

    2013 - 2016

  • Hôpital du Val du Madon - RRH

    2009 - 2013 Gestion du personnel
    Gestion de la formation du personnel médical et non médical
    Mise en place de la GPMC
    Réalisation de travaux RH sur une direction commune

  • Conseil Général des Vosges - Chef de projet de l'Observatoire RH

    2003 - 2009 - réalisation du budget, et suivi de la masse salariale.
    - élaboration de tableaux de bord.
    - réalisation de requête BO à la demande de la direction
    - réalisation du bilan socia, ETC...

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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