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Gaëlle LERUSE

AMIENS

En résumé

Mes compétences :
Management opérationnel
Coordination de projets
Animation de groupes
Direction de projet
Animation de réunions
Développement durable

Entreprises

  • Région Nord - Pas de Calais / Picardie - Chargée de Mission Valorisation des Agro-ressources

    2015 - maintenant Au sein de la Direction Industrie, Recherche, Enseignement Supérieur (Picardie), j'ai la responsabilité de la mise en œuvre de la politique régionale de soutien à la recherche et à l’innovation pour la valorisation des agro-ressources.

    Mes missions principales sont les suivantes :
    - Financement (conventionnement) et suivi de l'activité des partenaires régionaux : instituts de recherche, universités et écoles d'ingénieurs régionales, centres de transfert de technologies régionaux, pôle de compétitivité IAR
    - Accompagnement et suivi des porteurs de projet publics et privés dans le montage, le financement et la conduite de projets de R&D (mobilisation d'acteurs, analyse technique, juridique et financière)
    - Négociation des modalités de montage et de co-financements au niveau national sur des projets multi-partenariaux
    - Représentation de l'administration régionale dans diverses instances externes régionales et nationales (groupes de travail, conseils d'administration…)
    - Contribution à l'élaboration de documents stratégiques régionaux (programmes opérationnels européens, stratégie de spécialisation intelligente, schémas directeurs, SRDEII, dispositifs d’aides…);
    - Valorisation de la politique régionale via des actions de communication internes et externes (publications, événementiels)
    - Participation à l’animation des démarches filière et Picardie Technopôle, au regard des orientations stratégiques de la Région en matière de développement économique ; ...

    J'ai également un rôle d'interface :
    - en interne : avec les autres départements de la DIRES, les Directions de l’Agriculture et de l'Environnement et maintenant, avec nos nouveaux collègues (suite à la fusion)
    - en externe : avec le pôle de compétitivité IAR, les entreprises, les universités/laboratoires de recherche, les centres techniques, les partenaires institutionnels (Etat, consulaires, BPI France, Caisse des Dépôts, etc.)…
  • Nord Picardie Bois - association interprofessionnelle de la filière forêt-bois - Déléguée Générale

    2000 - 2015 + Directrice du Pôle d'Excellence Régional Bois ( Nord - Pas de Calais) depuis décembre 2008

    + Coordinatrice du Contrat de Filière Forêt-Bois des Régions Nord - Pas de Calais et Picardie depuis janvier 2010

    Montage et suivi de projets transversaux et multi-partenariaux :
    - Initiation et gestion de projets opérationnels et concrets à l’échelle régionale, bi-régionale, nationale et européenne et dépôts de dossiers de demande de subvention ;
    - Implication de partenaires variés : Conseils régionaux, Etat, organisations professionnelles, entreprises, structures associatives, Chambres consulaires, Pôles d’Excellence ruraux, …

    Participation au développement et à la montée en puissance de la structure :
    - Identification de nouveaux partenaires et fidélisation des partenaires existants (acteurs institutionnels, organisations professionnelles et entreprises)
    - Développement et gestion des moyens financiers et humains (Evolution des budgets : de 180 K€ en 2007 à 1M€ en 2014 (90 % de fonds publics) / Evolution des effectifs: de 1 etp en 2000 à 11 etp en 2014) ;
    - Participation active à toute action de promotion : conférences, colloques, portail internet.

    Management des salariés et optimisation du travail en équipe :
    - Favoriser et respecter la complémentarité entre salariés et participer à une bonne cohésion des actions menées ;
    - Recruter, accompagner, suivre et évaluer les personnes, les compétences et les actions.

    Coordination et animation du contrat de filière et du Pôle d’Excellence Régional Bois :
    - Coordination des acteurs du contrat de filière et partenaires ;
    - Animation de réunions, rédaction de documents, de comptes-rendus et relevés de décisions ;
    - Evaluation des actions engagées par la mise en place d’outils de suivi (observatoires, …)

    Interface entre les pouvoirs publics et les professionnels :
    - Mise en œuvre du contrat de filière et d’une gouvernance adaptée ;
    - Développement et structuration de la filière forêt-bois et représentativité de la filière auprès de l’Etat (DRAAF, ADEME), des Conseils régionaux.

Formations

  • Faculté Universitaire Des Sciences Agronomiques De Gembloux (Liège)

    Liège 1995 - 2000 Ingénieur Agronome des Eaux et Forêts

    Déléguée des étudiants
  • Petit Séminaire De Floreffe (Floreffe)

    Floreffe 1989 - 1995 Collège + Lycée

    Directrice Commerciale de la "mini entreprise" des Rhétos

Réseau

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