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Georges TOP

LILLE

En résumé

Mes compétences :
Réglementation et organisation du transport
Recrutement
Développement commercial
Aisance relationelle
Facturation
Paie
Négociation commerciale
Relance client
Conflict Resolution
Invoicing > Issuing Invoices
Bookkeeping

Entreprises

  • LIP - Chargé de développement

    2019 - maintenant : LIP - Chargé de développement en transport et logistique

  • LIP intérim - Chargé d'affaires

    Lyon 2015 - maintenant

  • LIP - Chargé d'affaires secteurs transport

    2015 - 2018

  • BEST - Assistant commercial et recrutement secteur transport

    2015 - 2015

  • BEST INTERIM - Assistant commercial et recrutement

    2015 - 2015

  • ADECCO LILLE - Chargé de recrutement secteur

    2013 - 2015

  • ADECCO LILLE BTP - Chargé de recrutement

    2013 - 2015

  • ADIA LESQUIN TRANSPORT - Conseiller en recrutement transport

    2003 - 2013

  • ADIA - Conseiller en recrutement secteurs Logistique et Transport

    Villeurbanne 2003 - 2013

  • ADIA - Conseiller en recrutement

    Villeurbanne 2000 - 2003

  • ADIA VPC CROIX - Conseiller en recrutement VPC

    2000 - 2003

  • OLSTEN TRAVAIL TEMPORAIRE - Conseiller en recrutement

    1999 - 2000

  • OLSTEN TRAVAIL TEMPORAIRE - Conseiller en recrutement BTP

    1999 - 2000

  • SOGICA LILLE - Conseiller en recrutement

    1998 - 1999

  • SOGICA LILLE - Conseiller en recrutement BTP

    1998 - 1999

  • MOSAIQUE - Conseiller en recrutement agence généraliste

    1997 - 1998

  • MOSAIQUE - Conseiller en recrutement agence généraliste

    1997 - 1998 : MOSAIQUE INTERIM - Agence de DUNKERQUE et de LILLE - Conseiller en recrutement agence généraliste.
    COMPETENCES

    Agence :
    * Gestion de l'agence
    * Organisation de Réunion hebdomadaires et mensuelles et annuelle avec Chargé d'affaires
    * Gestion et suivi des contrats
    * DPAE, risque URSSAF
    * Gestion des paies
    * Facturation
    * Fixation des objectifs
    * Gestion des conflits
    * Connaissance en législation transport BTP et process de formation

    Intérimaires :
    * Sourcing et recrutement
    * Etude de poste
    * Prise de poste
    * Gestion de la qualité

    Clients
    * Suivi commercial clients, prospection téléphonique et physique,
    * Etude des besoins du client sur mesure
    * Risque des clients
    * Relance des règlements

    AUTRES EXPERIENCES

  • EID - Employé de bureau

    1996 - 1996

  • TRISELEC - Secrétaire Comptable & Assistant RH

    Halluin 1995 - 1996 * 1995 : SARL LILLE - Comptable Paie
    * 1995 : EID - Employé de bureau,

  • ETN - Comptable unique

    1994 - 1995

  • SICF - Agent Administratif

    1993 - 1993

  • STOCK AUTO - Aide Comptable

    1993 - 1993

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :