46 ans, marié, deux enfants
Mes points forts actuels se situent dans le domaine des RH, du leadership et des opérations aéronavales. Je me sens à l’aise dans les tâches d’organisation, de planification et de conduite du changement.
En tant qu'officier de marine et en tant que pilote d’hélicoptère, j’ai acquis au cours de mes périodes à bord les compétences nécessaires pour, d’une part, mener à bien une opération aéronavale et, d’autre part, gérer au mieux un groupe de collaborateurs.
Ma carrière m’a permis d’élargir mes centres d’intérêts vers l’ensemble des activités de la Défense, de développer mes facultés organisationnelles et d’utiliser au mieux mes compétences sociales et interpersonnelles.
Au niveau managérial, j'ai mené ces dernières années bien des projets d'amélioration des processus dans le domaine du recrutement er de la sélection. Je m'intéresse en particulier à la révolution numérique et à ses conséquences et opportunités.
Le défi pour moi consiste à combiner une vie professionelle exigeante avec la famille mais je ne suis pas le seul...
VIADEO est pour moi un moyen d'élargir mes horizons et de découvrir d'autres rivages...
Mes compétences :
Change Manager
HR manager
Relations humaines
Amélioration des processus